碧波蕩漾的意思是什么 怎么理解碧波蕩漾的意思
2023-01-30
靈活用工包括哪些方式 靈活用工包括哪些方式工作
更新時間：2022-09-29 17:35:55作者：智慧百科
1、靈活用工的方式包括：勞務派遣，用工單位與勞務派遣單位簽訂勞務派遣協(xié)議；非全日制用工，被雇傭員工按小時計酬，每天工作不超過4小時、每周累計不超過24小時；勞務外包，企業(yè)與外包主體(可以是個人)簽訂承包協(xié)議，將一部分工作外包給承包主體完成。
2、靈活用工是指企業(yè)根據(jù)自身生產(chǎn)、經(jīng)營、人員需求的波峰波谷，采用互聯(lián)網(wǎng)平臺人力資源服務及技術(shù)解決方案，幫助企業(yè)優(yōu)化人力結(jié)構(gòu)，優(yōu)化經(jīng)營成本，大數(shù)據(jù)分析經(jīng)營績效、智能分包業(yè)務以及智能結(jié)算經(jīng)營費用從而提高企業(yè)管理效率，其實這也是靈活用工的服務宗旨。
3、勞務派遣。勞務派遣這種靈活用工形式，用工單位與勞務派遣單位簽訂勞務派遣協(xié)議，由勞務派遣單位根據(jù)用人單位的要求將與其建立有勞動關(guān)系的勞動者派遣至用工單位，勞務派遣單位與被派遣勞動者之間是基于勞動合同而形成的雇傭關(guān)系。
4、非全日制用工。非全日制用工是靈活用工的一種形式，指的就是被雇傭員工按小時計酬，每天工作不超過4小時、每周累計不超過24小時的一種用工形式。
5、勞務外包。勞務外包的靈活用工形式是指企業(yè)與外包主體(可以是個人)簽訂承包協(xié)議，將一部分工作外包給承包主體完成，企業(yè)不參與實際工作的管理，承包員工其工作組織形式和工作時間安排由勞務承包單位自己安排確定，企業(yè)主要負責接收工作成果并支付相應費用的用工形式。