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一、對工傷待遇審核不服怎么辦?

1、對工傷待遇審核不服，可以依法提出行政訴訟、或者是行政復(fù)議的請求

根據(jù)《工傷保險條例》第五十五條 工傷職工或者其近親屬對經(jīng)辦機構(gòu)核定的工傷保險待遇有異議的有關(guān)單位或者個人可以依法申請行政復(fù)議，也可以依法向人民法院提起行政訴訟。

2、勞動者認定構(gòu)成了工傷的，那么之后可以依法享受相應(yīng)的工傷待遇，具體包括醫(yī)療待遇、停工留薪期待遇等等。而在造成不同傷害情況下，可以享受的待遇以及待遇級別也是會存在差異。至于作出的工傷賠償數(shù)額，也是要結(jié)合實際的情況來計算，除了要考慮受傷職工的傷情外，同時還要結(jié)合具體治療的花費、當(dāng)?shù)仃P(guān)于工傷賠償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)

3、申請鑒定的單位或者個人對設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會作出的鑒定結(jié)論不服的，可以在收到該鑒定結(jié)論之日起15日內(nèi)向省、自治區(qū)、直轄市勞動能力鑒定委員會提出再次鑒定申請。

二、受工傷后可以獲得哪些賠償?

工傷索賠的賠償項目有以下幾種情況：

1、造成一般傷害(未達到殘疾)的賠償

醫(yī)療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費。

2、造成傷殘的賠償

醫(yī)療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費、輔助器具費、一次性傷殘補助金、傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金。

3、造成死亡的賠償

喪葬補助金、一次性傷亡補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金。

4、職工下落不明的情況

職工外出或搶險救災(zāi)中下落不明的賠償項目，要分不同情況而定。職工沒有被宣告死亡的，其直系親屬可以獲得的賠償項目有：供養(yǎng)親屬撫恤金、一次性工亡補助金的50%(生活有困難的);職工被宣告死亡的，其直系親屬可以獲得的賠償項目有：喪葬費、供養(yǎng)親屬撫恤金、一次性工亡補助金。

職員的傷情，若是依法被認定為工傷，那么無論后期是否被鑒定為傷殘，都可以享有相應(yīng)的工傷待遇。法定的工傷賠償項目包括醫(yī)療費、生活護理費等的費用，受傷職員可以獲得哪些賠償，需要結(jié)合實際的情形才可以確定。若是認為自己享受的工傷待遇與法律規(guī)定不符，則可以提出行政訴訟請求。