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　　根據(jù)《長沙經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)關(guān)于實施"百千萬"人才工程加快國際人才港建設(shè)的若干措施》，實施萬名優(yōu)秀青年人才計劃，優(yōu)秀青年人才是指45周歲(含)以下的博士、35周歲(含)以下的碩士及全日制本科畢業(yè)生。

　　根據(jù)《長沙經(jīng)開區(qū)重點產(chǎn)業(yè)博士需求目錄》新引進(jìn)的博士，可直接認(rèn)定為骨干人才，可享受以下補貼政策：

　　1、生活補貼

　　連續(xù)五年按12萬元/年的標(biāo)準(zhǔn)給予共計60萬元的生活補貼。

　　2、購房補貼

　　博士在長沙經(jīng)開區(qū)、長沙縣首次購房的，一次性給予10萬元的購房補貼。

　　3、個稅補貼

　　緊缺急需人才、骨干人才在長沙經(jīng)開區(qū)繳納的個人所得稅(工資薪金部分)實際稅負(fù)超過15%的部分給予獎勵，每人原則上不超過200萬元/年。

　　4、租房補貼

　　新引進(jìn)的緊缺急需人才、骨干人才入?yún)^(qū)過渡期(兩年)內(nèi)，可免費入住長沙經(jīng)開區(qū)國際人才公寓或人才公寓，或按最高3000元/月、最長12個月發(fā)放租房補貼。

　　5、社保補貼

　　對吸納緊缺急需人才、骨干人才配偶就業(yè)的企業(yè)，一次性分別給予2萬元/人、1萬元/人的社保補貼。

　　6、子女學(xué)費補貼

　　緊缺急需人才、骨干人才子女就讀義務(wù)教育階段學(xué)校，按相對就近原則統(tǒng)籌安排。屬于海外人才的，其子女就讀長沙經(jīng)開區(qū)、長沙縣范圍內(nèi)民辦學(xué)校或國際學(xué)校的，按人才子女學(xué)費的50%，給予每位人才最高10萬元學(xué)費補助。

　　7、科研經(jīng)費補貼

　　(三)新進(jìn)企業(yè)博士后科研工作站、博士后創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐基地的博士后科研人員，給予每人10萬元/年的科研經(jīng)費支持，期限兩年。每個站(基地)不超過50萬元/年。

　　8、創(chuàng)業(yè)補貼

　　博士帶項目、技術(shù)、資金，來長沙經(jīng)開區(qū)新創(chuàng)辦企業(yè)的(人才持股比例不低于10%且實繳注冊資本不低于100萬元，新創(chuàng)辦企業(yè)符合長沙經(jīng)開區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向)，按緊缺急需人才及骨干人才新創(chuàng)企業(yè)政策享受支持。