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2023-01-31
天津關于做好基層快遞網(wǎng)點優(yōu)先參加工傷保險工作的通知
更新時間：2022-06-09 19:44:47作者：未知
市人社局市郵政管理局市稅務局關于做好基層快遞網(wǎng)點優(yōu)先參加工傷保險工作的通知
各區(qū)人力資源和社會保障局、稅務局、各郵政監(jiān)管派出機構，市社會保險基金管理中心，有關單位：
為貫徹落實《交通運輸部國家郵政局國家發(fā)展改革委人力資源社會保障部商務部市場監(jiān)管總局全國總工會關于做好快遞員群體合法權益保障工作的意見》(交郵政發(fā)〔2021〕59號)和《人力資源社會保障部辦公廳國家郵政局辦公室關于推進基層快遞網(wǎng)點優(yōu)先參加工傷保險工作的通知》(人社廳發(fā)〔2021〕101號)要求，促進基層快遞網(wǎng)點規(guī)范用工管理，保障快遞員群體權益，現(xiàn)將基層快遞網(wǎng)點優(yōu)先參加工傷保險相關事項通知如下：
一、參保范圍
(一)本市行政區(qū)域內快遞企業(yè)應當依法參加各項社會保險。使用勞務派遣方式用工的快遞企業(yè)，應督促勞務派遣公司依法參加社會保險。
自2022年7月1日起，用工靈活、流動性大的基層快遞網(wǎng)點，可優(yōu)先參加工傷保險。其中，已取得郵政管理部門快遞業(yè)務經(jīng)營許可、具備用人單位主體資格的基層快遞網(wǎng)點，可直接為快遞員辦理優(yōu)先參保;在郵政管理部門進行快遞末端網(wǎng)點備案、不具備用人單位主體資格的基層快遞網(wǎng)點，由該網(wǎng)點所屬的具備快遞業(yè)務經(jīng)營許可資質和用人單位主體資格的企業(yè)法人代為辦理優(yōu)先參保，承擔工傷保險用人單位責任。
快遞員包含基層快遞網(wǎng)點使用的從事快遞收寄、分揀、運輸、投遞和查詢服務的所有從業(yè)人員。
(二)快遞企業(yè)和基層快遞網(wǎng)點所使用快遞員職工已經(jīng)按規(guī)定參加各項社會保險的，繼續(xù)按原參保方式參加社會保險，不在優(yōu)先參加工傷保險范圍。
二、參保繳費
(一)基層快遞網(wǎng)點或網(wǎng)點所屬的具備快遞業(yè)務經(jīng)營許可資質和用人單位主體資格的企業(yè)法人(以下簡稱網(wǎng)點單位)辦理優(yōu)先參加工傷保險的，持營業(yè)執(zhí)照、快遞業(yè)務經(jīng)營許可證(或經(jīng)營快遞業(yè)務的分支機構名錄)，以及《基層快遞網(wǎng)點優(yōu)先參加工傷保險人員信息表》經(jīng)管轄地郵政管理部門審核確認，向注冊地所在區(qū)社會保險經(jīng)辦機構(以下簡稱經(jīng)辦機構)申請辦理參保登記、繳費核定手續(xù)，按月向稅務部門申報繳納工傷保險費，快遞員個人不繳費。
(二)網(wǎng)點單位辦理優(yōu)先參加工傷保險的，按照實名制管理，工傷保險關系自完成參保繳費手續(xù)的次日起生效，自經(jīng)辦機構受理或辦理停保手續(xù)的次日起終止。參保人員發(fā)生增減變化的，應及時向郵政管理部門進行實名制備案，并辦理參保繳費或停保手續(xù)。
(三)網(wǎng)點單位辦理優(yōu)先參加工傷保險的，按上年度全市職工月平均工資為繳費基數(shù)、工傷保險二類行業(yè)基準費率0.4%為繳費費率計算工傷保險費。經(jīng)辦機構按照國家和本市規(guī)定，根據(jù)其工傷保險費使用、工傷發(fā)生率等因素適時浮動調整工傷保險費率。
(四)快遞員同時在兩個及以上網(wǎng)點單位從業(yè)的，各網(wǎng)點單位均可按本通知規(guī)定分別為其辦理優(yōu)先參加工傷保險。參保人員因工作遭受事故傷害或患職業(yè)病，由受到傷害時從業(yè)的網(wǎng)點單位承擔相應工傷保險責任。
??三、待遇保障
(一)快遞企業(yè)、網(wǎng)點單位快遞員工傷認定、勞動能力鑒定、工傷保險待遇等按照《工傷保險條例》、《天津市工傷保險若干規(guī)定》等有關規(guī)定執(zhí)行，本通知有明確規(guī)定的除外。
(二)優(yōu)先參加工傷保險的快遞員，在參保期間因工作遭受事故傷害或患職業(yè)病，應當立即向網(wǎng)點單位報告。網(wǎng)點單位應當在24小時內向參保地人社部門報告。
(三)優(yōu)先參加工傷保險的快遞員，在參保期間因工作遭受事故傷害或患職業(yè)病，停工留薪期相關事宜按照《天津市工傷職工停工留薪期管理辦法》執(zhí)行。停工留薪期間(含延長停工留薪期)，網(wǎng)點單位應繼續(xù)繳納工傷保險費，工傷保險基金繼續(xù)按規(guī)定支付相關工傷保險待遇;未繼續(xù)繳納的，網(wǎng)點單位承擔期間工傷保險待遇支付責任。
(四)按本通知規(guī)定優(yōu)先參加工傷保險的快遞員，就工傷保險待遇方面與網(wǎng)點單位發(fā)生爭議的，可參照勞動爭議的有關規(guī)定處理。
(五)網(wǎng)點單位按照本通知規(guī)定為其使用的快遞員辦理優(yōu)先參加工傷保險的，不作為確認雙方勞動關系的依據(jù)。
(六)不符合社會保險參保條件，且未按本通知規(guī)定優(yōu)先參加工傷保險的快遞員主張工傷保險權利的，人社部門不予支持。
(七)網(wǎng)點單位或快遞員以欺詐、偽造證明材料或者其他手段騙取工傷保險待遇的，由人社部門按照《中華人民共和國社會保險法》、《工傷保險條例》、《天津市工傷保險若干規(guī)定》等規(guī)定依法處理。
??四、工作要求
(一)各級人社、郵政管理部門要加強組織領導、協(xié)作配合，切實做好基層快遞網(wǎng)點優(yōu)先參加工傷保險的組織實施工作，盡快實現(xiàn)全覆蓋。要指導快遞企業(yè)和基層快遞網(wǎng)點開展宣傳、培訓，不斷提升快遞員依法維權意識、工傷預防意識和能力。要注重引導幫助基層快遞網(wǎng)點取得企業(yè)法人主體資格，支持推進快遞員普遍簽訂勞動合同，建立勞動關系，依法繳納社會保險，保障快遞員群體長遠合法權益。
(二)各級人社部門和經(jīng)辦機構要會同郵政管理部門加強政策宣傳培訓，鼓勵支持快遞企業(yè)和網(wǎng)點單位積極參保;加強督導檢查，適時通報網(wǎng)點單位參加工傷保險情況。要針對快遞行業(yè)特點，簡化優(yōu)化經(jīng)辦流程，完善信息系統(tǒng)，加強部門間數(shù)據(jù)共享和業(yè)務協(xié)同，推進網(wǎng)上辦、掌上辦，為基層快遞網(wǎng)點優(yōu)先參加工傷保險提供更加便捷高效服務。
(三)各級郵政管理部門要根據(jù)優(yōu)先參加工傷保險的基層網(wǎng)點對象范圍，對各類快遞企業(yè)和基層快遞網(wǎng)點進行摸底排查，向同級人社部門提供符合條件的網(wǎng)點單位名單，并按月提供網(wǎng)點單位變動情況，督促網(wǎng)點單位及時為快遞員辦理工傷保險參保登記繳費。要將落實快遞員參加工傷保險情況納入行業(yè)誠信體系建設，指導企業(yè)完善考核機制，開展快遞員滿意度調查，指導快遞企業(yè)在年度工作報告中增加快遞員參加工傷保險情況內容，天津市快遞協(xié)會及各快遞企業(yè)應采取適當方式公示工傷保險參保情況。
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