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　　據(jù)《》第三章：

　　第六條 逐步統(tǒng)一全省職工醫(yī)保繳費年限政策。累計繳費年限到2030年1月1日統(tǒng)一為男職工30年，女職工25年。

　　未達(dá)前款規(guī)定的市，從2022年開始，在本市2021年繳費年限政策的基礎(chǔ)上，逐年調(diào)整本市職工醫(yī)保累計繳費年限。

　　第七條 參保人員在本省各市參加職工醫(yī)保的繳費年限互認(rèn)，并合并計算為累計繳費年限。

　　軍人服現(xiàn)役年限視同職工醫(yī)保實際繳費年限，與入伍前和退出現(xiàn)役后參加職工醫(yī)保的繳費年限合并計算。

　　第八條 職工醫(yī)保參保人員達(dá)到法定退休年齡，繳費年限同時符合下列條件的，退休后不再繳納職工醫(yī)保費，按照規(guī)定享受職工醫(yī)保待遇：

　　(一)參加職工醫(yī)保的累計繳費年限符合退休后待遇享受地規(guī)定的職工醫(yī)保累計繳費年限要求。

　　(二)在退休后待遇享受地參加職工醫(yī)保實際繳費年限累計滿10年。

　　退休后待遇享受地指職工醫(yī)保參保人員達(dá)到法定退休年齡時，其職工醫(yī)保繳費年限符合上述規(guī)定的地級以上市，或參保人員按本辦法第九條、第十條規(guī)定繼續(xù)繳納職工醫(yī)保費的地級以上市。

　　第九條 各市不得將辦理職工醫(yī)保退休人員待遇與在當(dāng)?shù)匕丛骂I(lǐng)取基本養(yǎng)老金綁定。職工醫(yī)保參保人員達(dá)到法定退休年齡時，按照下列規(guī)定確定其退休后待遇享受地：

　　(一)參保人員在最后參保地符合本辦法第八條規(guī)定的，在最后參保地享受職工醫(yī)保待遇。不符合本辦法第八條規(guī)定的，可選擇在最后參保地繳費至規(guī)定年限后，在最后參保地享受職工醫(yī)保待遇。

　　(二)參保人員在最后參保地的繳費年限不符合本辦法第八條規(guī)定，也不選擇在最后參保地繳費至規(guī)定年限，但在曾參保地符合本辦法第八條規(guī)定的，可轉(zhuǎn)回該曾參保地享受職工醫(yī)保待遇。

　　(三)參保人員不符合本辦法第八條規(guī)定及本條第一、第二項情形的，可選擇在參保人員實際繳費年限最長的其他曾參保地或有職工醫(yī)保參保繳費記錄的戶籍所在地繳費至規(guī)定年限后，在該地享受職工醫(yī)保待遇。

　　第十條 參保人員達(dá)到法定退休年齡時，其職工醫(yī)保繳費年限不符合本辦法第八條規(guī)定，按第八條、第九條確定退休后待遇享受地后，可按規(guī)定選擇按月或一次性繳費至規(guī)定年限。

　　選擇按月繳費的人員，以退休后待遇享受地上上年度全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員月平均工資(以各市城鎮(zhèn)非私營單位就業(yè)人員平均工資和城鎮(zhèn)私營單位就業(yè)人員平均工資加權(quán)計算，下同)為繳費基數(shù)，按退休后待遇享受地職工醫(yī)保用人單位費率繳納至規(guī)定的繳費年限。按月繳費的人員，其按月繳費期間，享受在職人員醫(yī)療保障待遇，不計發(fā)個人賬戶。繳滿規(guī)定年限后，享受退休人員醫(yī)療保障待遇。按月繳費期間，可申請一次性繳費。

　　選擇一次性繳費的人員，以辦理一次性繳費時退休后待遇享受地上上年度全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員月平均工資為繳費基數(shù)，按退休后待遇享受地職工醫(yī)保用人單位費率繳納至規(guī)定的繳費年限。一次性繳費的人員，繳費達(dá)規(guī)定年限后，享受退休人員醫(yī)療保障待遇。

　　第十一條 參保人員達(dá)到法定退休年齡時，其職工醫(yī)保繳費年限不符合本辦法第八條規(guī)定，可用其職工醫(yī)保個人賬戶補繳。

　　參保人員不愿意補繳或無力補繳的，可按規(guī)定參加居民醫(yī)保，各市醫(yī)療保障經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)保留其職工醫(yī)保繳費年限記錄，中途可按本辦法規(guī)定確定退休后待遇享受地并選擇按月或一次性繳費至規(guī)定年限，享受相應(yīng)待遇。

　　以上政策自2022年7月1日起實施，有效期3年。