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　　2022年寧波退休人員養(yǎng)老金最新規(guī)定

　　【更新時(shí)間：7月11日】

　　一、調(diào)整辦法保持延續(xù)

　　根據(jù)國(guó)家規(guī)定，我省調(diào)整辦法和往年一樣，繼續(xù)實(shí)行定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整與適當(dāng)傾斜相結(jié)合。企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員繼續(xù)采取統(tǒng)一調(diào)整辦法，即所有參與調(diào)整的退休人員都按同樣的定額調(diào)整金額、繳費(fèi)年限掛鉤調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)、基本養(yǎng)老金掛鉤調(diào)整比例和高齡傾斜金額計(jì)算調(diào)整金額。

　　先看定額調(diào)整。所有參與調(diào)整的退休人員都可以享受32元的定額調(diào)整金額，體現(xiàn)了社會(huì)公平。

　　再看掛鉤調(diào)整。包括了與本人繳費(fèi)年限掛鉤和本人調(diào)整前基本養(yǎng)老金水平掛鉤，退休人員之間因繳費(fèi)年限和基本養(yǎng)老金水平的不同，掛鉤調(diào)整部分的金額也會(huì)有所不同，體現(xiàn)了“多繳多得、長(zhǎng)繳多得”的激勵(lì)機(jī)制。從具體標(biāo)準(zhǔn)看，繳費(fèi)年限掛鉤調(diào)整保持了前3年的標(biāo)準(zhǔn)，即退休人員本人繳費(fèi)年限15年及以下的部分，繳費(fèi)年限每滿1年，月基本養(yǎng)老金增加1.5元（月基本養(yǎng)老金增加額不到15元的，補(bǔ)足到15元）；本人繳費(fèi)年限15年以上至30年的部分，繳費(fèi)年限每滿1年，月基本養(yǎng)老金增加2.5元；本人繳費(fèi)年限30年以上的部分，繳費(fèi)年限每滿1年，月基本養(yǎng)老金增加3元?；攫B(yǎng)老金掛鉤調(diào)整金額按退休人員本人本次調(diào)整前月基本養(yǎng)老金的1.34%計(jì)算。

　　再看適當(dāng)傾斜。在享受定額調(diào)整和掛鉤調(diào)整的基礎(chǔ)上，對(duì)高齡退休人員予以適當(dāng)傾斜，體現(xiàn)了對(duì)他們的特殊照顧：即2021年12月31日前，男年滿70周歲、女年滿65周歲及以上且不滿80周歲的退休人員，每人每月增發(fā)25元；年滿80周歲及以上的退休人員，每人每月增發(fā)50元。

　　此外，根據(jù)國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定，還對(duì)部分企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部、企業(yè)退休原工商業(yè)者、按月享受定期傷殘津貼的企業(yè)職工及企業(yè)工傷退休人員的待遇按一定標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行補(bǔ)足。

　　二、調(diào)整金額因人而異

　　從上述調(diào)整辦法可以看出，每一位退休人員的調(diào)整金額，需要對(duì)應(yīng)退休人員本人的情況進(jìn)行計(jì)算。由于繳費(fèi)年限、養(yǎng)老金水平和年齡不同等原因，退休人員實(shí)際增加的金額和具體調(diào)整的比例也是不同的。

　　例如：某位退休人員今年71歲，繳費(fèi)年限是35年，此次調(diào)整前基本養(yǎng)老金為每月4375.5元，按照我省今年調(diào)整辦法，該退休人員此次基本養(yǎng)老金增加金額為：定額調(diào)整32元+繳費(fèi)年限掛鉤調(diào)整75元（15×1.5+15×2.5+5×3=75）+本人基本養(yǎng)老金掛鉤調(diào)整58.63元（4375.5×0.0134=58.63）+高齡傾斜25元，共計(jì)190.63元,見(jiàn)分進(jìn)角后實(shí)際增加金額為190.7元。

　　三、政策落實(shí)及時(shí)到位

　　此次退休人員增加的基本養(yǎng)老金將從今年1月起補(bǔ)發(fā)，今年7月底前，全省各級(jí)人社部門(mén)會(huì)將所有增加的基本養(yǎng)老金發(fā)放到位，把黨和政府的溫暖及時(shí)送到退休人員手中。