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　　招聘崗位：工程公司經(jīng)理

　　選拔原則：

　　1.公開、公平、公正和擇優(yōu)任用;

　　2.注重工作經(jīng)驗、工作業(yè)績、發(fā)展?jié)摿?

　　3.志力于公司發(fā)展，弘揚公司優(yōu)秀文化，勤勉盡責。

　　崗位職責及任職條件：

　　(一)崗位職責

　　1.負責公司整體經(jīng)營發(fā)展管控與生產(chǎn)經(jīng)營管理工作，組織實施公司的年度經(jīng)營計劃、市場拓展，落實建總集團下達的各項經(jīng)濟指標;

　　2.全面負責公司項目的工程施工管理工作，制定項目的成本控制計劃、施工進度計劃、質量目標計劃、資金使用計劃、并按月度、年度進行考核，全面落實項目標準化各項工作;

　　3.對生產(chǎn)經(jīng)營、工程質量、市場承攬、財務狀態(tài)、安全管理等工作負責;

　　4.組織擬訂公司內部管理機構設置方案;

　　5.組織擬訂公司的基本管理制度，制定公司的具體規(guī)章;

　　6.公司授予的其他職權。

　　(二)基本條件

　　1.具有較高的政治素質，堅決執(zhí)行黨的路線方針政策，具有搞好企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的強烈事業(yè)心和責任感，認真履行經(jīng)濟責任、政治責任和社會責任。具有良好的職業(yè)素養(yǎng)、作風形象和職業(yè)信譽，遵紀守法，勤勉盡責，團結合作，廉潔從業(yè);

　　2.有全局觀和大局意識，能正確認識和處理個人與集體的關系;

　　3.有較強的團隊精神，善于溝通、協(xié)調與配合;

　　4.具有較豐富的管理經(jīng)驗和專業(yè)技術素養(yǎng)，有綜合分析和解決實際問題的能力，有較強的市場競爭意識和開拓創(chuàng)新精神;

　　5.具有良好的心理素質和能夠正常履行職責的身體素質。

　　(三)任職要求

　　1.45周歲(含)以下，統(tǒng)招大專及以上學歷，工程管理、市場營銷、企業(yè)管理等相關專業(yè)，中級及以上職稱，具有豐富的施工現(xiàn)場及企業(yè)經(jīng)營管理經(jīng)驗;

　　2.了解施工行業(yè)項目管理過程的各個環(huán)節(jié)，熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理和企業(yè)市場化經(jīng)營的運作方式，為人誠實可靠，能吃苦，具有較強的決策組織能力、溝通協(xié)調能力、市場應變能力和經(jīng)營管理能力;

　　3.對參加競聘企業(yè)的經(jīng)營形勢和目標有充分全面的理解和認識，在企業(yè)發(fā)展、市場開發(fā)、項目管理、改革創(chuàng)新等方面思路清晰、有切實有效的措施，能找準突破口，高效開展工作;

　　4.具有較高的政治素質和職業(yè)素養(yǎng)，遵紀守法，團結合作，廉潔從業(yè);

　　5.具備豐富施工項目領域營銷資源、渠道者或工作業(yè)績突出者可優(yōu)先考慮。

　　招聘人員范圍：

　　符合上述條件的西安建工集團系統(tǒng)正式員工及社會人員。

　　1.內部人員渠道

　　報名人員填寫《招聘報名登記表》，發(fā)送至郵箱：[email protected](郵件命名：姓名+崗位)

　　2.社會人員渠道

　　登錄獵聘網(wǎng)網(wǎng)站、前程無憂網(wǎng)站投遞簡歷至對應招聘崗位。

　　獵聘網(wǎng)鏈接：https://www.liepin.com/company/12955585/

　　前程無憂鏈接：https://jobs.51job.com/all/co2251575.html

　　3.報名時間

　　該崗位招聘長期有效

　　4.聯(lián)系方式

　　聯(lián)系人：謝志興

　　聯(lián)系電話：029-89852478