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　　※申請條件

　　申請對象需同時滿足以下條件：

　　1.遵紀(jì)守法，具有良好的職業(yè)道德

　　2.2019年6月3日(含)起在余杭區(qū)用人單位就業(yè)或自主創(chuàng)業(yè)并首次繳納社會保險，同時申領(lǐng)時須正常連續(xù)繳納社會保險(不含補(bǔ)繳)滿一年及以上

　　3.申請人符合申領(lǐng)條件正常連續(xù)參保時間段的起始月份須在畢業(yè)5年以內(nèi)(國內(nèi)高校畢業(yè)生以學(xué)歷證書和教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表上載明的畢業(yè)時間為準(zhǔn)，國(境)外高校畢業(yè)生以教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)定書上載明的畢業(yè)時間為準(zhǔn))

　　用人單位條件：

　　稅收收入繳入余杭區(qū)國庫的各類企業(yè)和政府管理部門發(fā)證的民辦非企業(yè)、社會團(tuán)體、基金會等其他社會組織

　　丨補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)

　　博士研究生5萬元、碩士研究生3萬元、本科畢業(yè)生1萬元。

　　丨申請流程

　　1.申請人向所在用人單位提交材料，用人單位對材料的真實(shí)性進(jìn)行核實(shí)后，通過親清在線平臺進(jìn)行申報，申報時申請人須仍在余杭區(qū)用人單位就職。申請人屬于勞務(wù)派遣人員的，由實(shí)際用工單位進(jìn)行審核申報，申報時需同時提供實(shí)際用工單位與勞務(wù)派遣公司簽訂的有效期內(nèi)勞務(wù)派遣合同。

　　2.申領(lǐng)畢業(yè)5年以內(nèi)的高校畢業(yè)生生活補(bǔ)貼時，須在余杭區(qū)用人單位正常連續(xù)繳納社會保險(不含補(bǔ)繳)滿一年及以上。

　　3.審核通過后，進(jìn)行一次性生活補(bǔ)貼發(fā)放。

　　溫馨提示（2022年起有調(diào)整，面對2022年1月1日起在余杭參保的人員。如在1月1日前就已經(jīng)在余杭參保，按上面的政策執(zhí)行）

　　? 名稱調(diào)整：由原政策的“畢業(yè)5年以內(nèi)的高校畢業(yè)生生活補(bǔ)貼”名稱調(diào)整為“畢業(yè)3年以內(nèi)的高校畢業(yè)生生活補(bǔ)貼”。

　　? 發(fā)放方式：原政策中“連續(xù)參保(不含補(bǔ)繳)滿1年”調(diào)整為“連續(xù)參保(不含補(bǔ)繳)滿3年”后一次性發(fā)放。

　　? 補(bǔ)貼對象：原政策的補(bǔ)貼對象為“畢業(yè)5年內(nèi)本科、碩士研究生、博士研究生”，調(diào)整為“畢業(yè)3年內(nèi)博士研究生”。

　　? 補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)：調(diào)整為給予博士研究生一次性3萬元補(bǔ)貼。