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　　惠州疫情期間工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)

　　根據(jù)傳染病防治法規(guī)定，由醫(yī)療機(jī)構(gòu)或政府依法對(duì)新冠肺炎患者、病原攜帶者、疑似病人、密切接觸者等實(shí)施隔離措施，導(dǎo)致勞動(dòng)者不能提供正常勞動(dòng)的，企業(yè)按正常勞動(dòng)支付其在隔離期間的工資。

　　隔離期結(jié)束后，對(duì)仍需停止工作進(jìn)行治療的勞動(dòng)者，在國(guó)家規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)，企業(yè)應(yīng)當(dāng)依照勞動(dòng)合同、集體合同的約定或者國(guó)家有關(guān)規(guī)定支付其病假工資，支付的病假工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的百分之八十。

　　受疫情影響，企業(yè)按規(guī)定向勞動(dòng)者發(fā)放生活費(fèi)期間，勞動(dòng)者患新冠肺炎被隔離治療的，工資應(yīng)如何計(jì)發(fā)？

　　受疫情影響企業(yè)未復(fù)工或者企業(yè)已復(fù)工但勞動(dòng)者未返崗超過(guò)一個(gè)工資支付周期，企業(yè)已開(kāi)始按規(guī)定向勞動(dòng)者發(fā)放生活費(fèi)的，在此期間勞動(dòng)者因患新冠肺炎被隔離治療，企業(yè)應(yīng)按正常勞動(dòng)支付勞動(dòng)者在依法被隔離治療期間的工資，支付標(biāo)準(zhǔn)不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

　　惠州最低工資標(biāo)準(zhǔn)：

　　自2021年12月1日起，惠州全日制就業(yè)勞動(dòng)者月最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為1720元/月;非全日制就業(yè)勞動(dòng)者小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為17.0元/小時(shí)。