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　　1、生育津貼

　　生育津貼是職工按照國家和省有關規(guī)定享受產(chǎn)假或者計劃生育手術休假期間獲得的工資性補償。

　　生育津貼按照職工產(chǎn)假或者休假天數(shù)計發(fā)，計發(fā)標準為職工所在用人單位上年度職工月平均繳費工資除以30，乘以相對應的休假天數(shù)。具體見下表：

　　2、生育醫(yī)療費

　　在職女職工：

　　(1)產(chǎn)前檢查：1000元

　　(2)住院分娩期間費用：

　　一、二級醫(yī)療機構：符合規(guī)定的費用基金全額承擔。

　　三級醫(yī)療機構：符合規(guī)定的費用4200元以內，基金全額承擔，以上部分基金承擔90%

　　生育流引產(chǎn)：符合規(guī)定的費用基金全額承擔(異地：在定額范圍內按實報銷)

　　失業(yè)女職工：享受標準同在職女職工

　　男職工未就業(yè)配偶：女職工標準減半

　　3、一次性分娩營養(yǎng)補助費

　　職工生育或者妊娠滿7個月引產(chǎn)的，發(fā)給一次性營養(yǎng)補助，標準為全市上年度城鎮(zhèn)非私營單位從業(yè)人員年平均工資的2%。

　 具體信息如下：

　　在職女職工

　　1適用范圍

　　正常參保女職工，生育保險連續(xù)繳費滿10個月。

　　2享受待遇

　　生育醫(yī)療費用（本地醫(yī)院刷卡結算）；

　　生育津貼、一次性營養(yǎng)補助和產(chǎn)前檢查費(市社保中心報銷或人社局官網(wǎng)網(wǎng)上申報)

　　3報銷材料

　　省?？?、出生證、原始發(fā)票、明細清單、出院記錄、常州市生育服務聯(lián)系單、單位蓋章的市本級職工生育人員花名冊(可在人社局官網(wǎng)“材料下載”欄下載)，如在異地生育，需用人單位出具職工異地生育證明。

　　失業(yè)女職工

　　1適用范圍

　　本次失業(yè)前已在用人單位參加生育保險，且在領取失業(yè)保險金期間生育的。

　　2享受待遇

　　生育醫(yī)療費用（本地醫(yī)院刷卡結算）；

　　一次性營養(yǎng)補助和產(chǎn)前檢查費(市社保中心報銷)

　　3報銷材料

　　省保卡、出生證、原始發(fā)票、明細清單、出院記錄、常州市生育服務聯(lián)系單、身份證、本人銀聯(lián)借記卡、終止解除勞動關系證明、失業(yè)待遇核定表。

　　靈活就業(yè)人員

　　1適用范圍

　　參加職工醫(yī)保的靈活就業(yè)人員發(fā)生生育醫(yī)療費用前12個月處于連續(xù)參保狀態(tài)。

　　2享受待遇

　　產(chǎn)前檢查費(市社保中心報銷)、生育醫(yī)療費用（本地醫(yī)院刷卡結算）。

　　3報銷材料

　　省?？ā⑸矸葑C、代辦人身份證（非本人辦理時提供）、本人銀聯(lián)借記卡、常州市生育服務聯(lián)系單、出生證、出院記錄、原始發(fā)票、明細清單。