中文字幕亚洲欧美日韩在线不卡,亚洲欧美日产综合在线网性色,思思久久精品6一本打道,综合视频中文字幕

　　關(guān)于工傷保險待遇：

　　一、五級、六級工傷職工本人提出與用人單位解除或者終止勞動人事關(guān)系，以及七級至十級工傷職工勞動、聘用合同期滿終止或者本人提出與用人單位解除勞動、聘用合同的，享受一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金。工傷職工自解除或者終止勞動人事關(guān)系之日起不再享受其他工傷保險待遇。

　　一次性工傷醫(yī)療補助金以解除或者終止勞動人事關(guān)系時上年度全省城鎮(zhèn)全部單位就業(yè)人員月平均工資(以下簡稱全省月平均工資)為基數(shù)計算：五級傷殘14個月，六級傷殘12個月，七級傷殘10個月，八級傷殘8個月，九級傷殘6個月，十級傷殘4個月;其中患職業(yè)病的五級、六級工傷職工，在上述標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)上增加6個月。

　　一次性傷殘就業(yè)補助金以解除或者終止勞動人事關(guān)系時上年度全省月平均工資為基數(shù)計算：五級傷殘60個月，六級傷殘48個月，七級傷殘26個月，八級傷殘18個月，九級傷殘10個月，十級傷殘6個月。

　　當(dāng)?shù)厣夏甓仍缕骄べY高于全省上年度月平均工資的市(州)，在全省上年度月平均工資達(dá)到或超過該市(州)2019年月平均工資前的年度，以該市(州)2019年月平均工資為基數(shù)，計發(fā)一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金。

　　二、用人單位依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第三十九條規(guī)定，與五級至十級工傷職工解除勞動合同的，工傷保險基金和用人單位應(yīng)當(dāng)依法支付工傷職工一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金。工傷職工自解除勞動合同之日起不再享受其他工傷保險待遇。

　　五級至十級工傷職工因依法享受職工基本養(yǎng)老保險待遇終止勞動人事關(guān)系的，不享受一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金，繼續(xù)按規(guī)定享受其他工傷保險待遇。

　　三、五級、六級工傷職工本人提出與用人單位解除或者終止勞動人事關(guān)系，以及七級至十級工傷職工本人提出與用人單位解除勞動、聘用合同時，距法定退休年齡5年以上(含5年)的，一次性傷殘就業(yè)補助金由用人單位全額支付;距法定退休年齡不足5年的，一次性傷殘就業(yè)補助金由用人單位按下列標(biāo)準(zhǔn)支付：距法定退休年齡4年以上(含4年)不足5年的，按全額的80%支付;距法定退休年齡3年以上(含3年)不足4年的，按全額的60%支付;距法定退休年齡2年以上(含2年)不足3年的，按全額的40%支付;距法定退休年齡1年以上(含1年)不足2年的，按全額的20%支付;距法定退休年齡不足1年的，按全額的10%支付。

　　工傷職工本人依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第三十八條規(guī)定，提出與用人單位解除勞動合同的，用人單位應(yīng)當(dāng)全額支付一次性傷殘就業(yè)補助金。

　　四、未參加工傷保險的因工死亡職工供養(yǎng)親屬撫恤金，經(jīng)供養(yǎng)親屬或者其法定代理人與用人單位協(xié)商一致，以初次核定的供養(yǎng)親屬撫恤金為基數(shù)，按照下列標(biāo)準(zhǔn)由用人單位一次性支付：未滿18周歲的供養(yǎng)親屬，計算到18周歲;其他供養(yǎng)親屬按照20年計算，但超過60周歲的，年齡每增加1周歲減少1年，75周歲以上的按照5年計算。

　　未參加工傷保險的因工死亡職工供養(yǎng)親屬按月領(lǐng)取供養(yǎng)親屬撫恤金后，經(jīng)供養(yǎng)親屬或者其法定代理人與用人單位協(xié)商一致需變更為一次性領(lǐng)取的，按前款規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)核定一次性支付金額時應(yīng)扣減已領(lǐng)取的供養(yǎng)親屬撫恤金。

　　五、工傷職工經(jīng)勞動能力復(fù)查鑒定，結(jié)論發(fā)生變化的，自結(jié)論作出的次月起，根據(jù)以下情形重新核定工傷保險定期待遇，但一次性傷殘補助金不再重新核定和退補：

　　(一)符合享受傷殘津貼條件的，以工傷職工受傷時的本人工資或者作出結(jié)論前12個月平均月繳費工資為基數(shù)，按照就高原則計發(fā)傷殘津貼;

　　(二)原已享受傷殘津貼的，計算辦法為：新傷殘津貼=上年末傷殘津貼÷原等級對應(yīng)傷殘津貼比例×新等級對應(yīng)傷殘津貼比例+當(dāng)年新等級傷殘津貼調(diào)整額;

　　(三)存在生活自理障礙或者生活自理障礙程度發(fā)生變化的，從作出結(jié)論的次月起，按照新鑒定的生活自理障礙等級計發(fā)生活護(hù)理費。

　　六、已參加工傷保險的一級至四級工傷職工，達(dá)到法定退休年齡但不符合享受職工基本養(yǎng)老保險待遇條件的，繼續(xù)由工傷保險基金支付其傷殘津貼。

　　停工留薪期滿按月享受傷殘津貼(或傷殘撫恤金、基本養(yǎng)老金)的一級至四級(或完全喪失勞動能力，下同)工傷人員死亡后，其近親屬按工傷人員死亡時上年度全省月平均工資50個月的標(biāo)準(zhǔn)領(lǐng)取一次性工亡補助金。

　　七、已參加工傷保險的一級至四級工傷人員死亡后，其近親屬同時符合享受職工基本養(yǎng)老保險因病(含非因工)死亡和工傷保險因工死亡一次性待遇的，在享受職工基本養(yǎng)老保險因病死亡喪葬補助金和撫恤金待遇后，按工傷保險喪葬補助金和一次性工亡補助金待遇標(biāo)準(zhǔn)計算所高出的差額部分，由工傷保險基金補足。

　　八、因工死亡人員供養(yǎng)親屬已享受城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險待遇等社會保障定期待遇，又符合享受工傷保險供養(yǎng)親屬撫恤金定期待遇條件的，工傷保險供養(yǎng)親屬撫恤金定期待遇標(biāo)準(zhǔn)高出的差額部分，由工傷保險基金補足。

　　九、這個標(biāo)準(zhǔn)自2021年8月6日起施行，《四川省人民政府關(guān)于貫徹〈工傷保險條例〉的實施意見》(川府發(fā)〔2003〕42號)和《四川省人民政府關(guān)于貫徹實施國務(wù)院關(guān)于修改〈工傷保險條例〉決定的通知》(川府發(fā)〔2011〕28號)同時廢止。