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      1. 煙臺高層次人才認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)及程序

        更新時間:2022-09-20 19:00:19作者:智慧百科

        煙臺高層次人才認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)及程序

          煙臺高層次人才認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)及程序

          根據(jù)《煙臺市高層次人才分類認(rèn)定辦法(試行)》:

          第四條 申請分類認(rèn)定的高層次人才應(yīng)當(dāng)具備以下條件:

          (一)擁護中國共產(chǎn)黨的路線、方針、政策,遵紀(jì)守法,具有良好的職業(yè)道德;

          (二)在煙臺市范圍內(nèi)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),符合《煙臺市高層次人才分類認(rèn)定目錄》中規(guī)定的A、B、C、D、E五類條件之一。

          (三)A、B、C、D類認(rèn)定針對自主培育、全職引進或柔性引進的高層次人才。E類認(rèn)定僅針對自主培育或全職引進的高層次人才。自主培育指的是經(jīng)我市相關(guān)主管部門推薦申報入選相應(yīng)人才工程或取得相關(guān)榮譽(成果)的高層次人才。全職引進指的是與我市用人單位簽訂3年及以上勞務(wù)合同、工作協(xié)議或服務(wù)協(xié)議,每年累計在煙工作9個月以上或自主創(chuàng)業(yè)的高層次人才。柔性引進指的是與我市用人單位簽訂3年及以上勞務(wù)合同、工作協(xié)議或服務(wù)協(xié)議,每年累計為煙工作3個月以上的人才。

          (四)高層次人才認(rèn)定不受國籍、戶籍限制。

          (五)A類人才不受年齡限制;B、C、D類人才年齡原則上不超過60周歲;E類人才年齡原則上不超過45周歲。特別突出的可適當(dāng)放寬年齡條件。

          在外煙臺籍人才符合D類及以上條件,且符合上述(一)(五)款條件的也可納入本辦法高層次人才認(rèn)定范圍。

          第五條 A類人才無需經(jīng)過認(rèn)定程序,由其所在工作單位直接報市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審定后,頒發(fā)《煙臺市高層次人才認(rèn)定證書》。B、C、D、E類人才認(rèn)定工作主要通過人才煙臺網(wǎng)(www.rcyt.gov.cn),按下列程序進行:

          (一)申報。高層次人才分類認(rèn)定工作隨時申報、常年受理。申請人所在單位人事(或人力資源)部門和申請人本人通過人才煙臺網(wǎng),按要求在線如實填寫信息,上傳有關(guān)證明材料,下載打印系統(tǒng)自動生成的《煙臺市高層次人才分類認(rèn)定申請表》(見附件2)。申請人、用人單位對材料的真實性負(fù)責(zé)。

          (二)受理和初審。申報工作按屬地原則由所在區(qū)市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室受理。用人單位對《煙臺市高層次人才分類認(rèn)定申請表》核實并加蓋單位公章后,報所在區(qū)市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室初審,初審?fù)ㄟ^后加蓋公章反饋給用人單位,由申請人將通過初審的《煙臺市高層次人才分類認(rèn)定申請表》(限PDF格式)上傳系統(tǒng)。

          (三)審核。市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室一般每月集中審核一次,有特別要求的在申報時需提前加以說明,可隨時審核辦理。《煙臺市高層次人才分類認(rèn)定目錄》中包括的榮譽或獎勵項目,涉及對應(yīng)市級歸口管理部門的,由市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織相關(guān)部門審核確認(rèn)。經(jīng)核準(zhǔn)符合認(rèn)定條件的人選,在人才煙臺網(wǎng)或人才煙臺微信公眾號進行公示(有保密要求的,在用人單位內(nèi)部采取適當(dāng)方式公示),公示期為5天。

          (四)認(rèn)定及入庫。經(jīng)公示無異議的人選,由市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室認(rèn)定人才類別,錄入我市高層次人才庫,系統(tǒng)自動生成《煙臺市高層次人才認(rèn)定電子證書》,推送給申請人或申請人所在單位人事(或人力資源)部門賬號。對分類標(biāo)準(zhǔn)中難以界定的“專才”或“其他相當(dāng)于上述層次的人才”的分類認(rèn)定工作,由市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室牽頭組織召開聯(lián)席會議(必要時組織專家評審),提出認(rèn)定意見。聯(lián)席會議原則每半年召開一次,也可根據(jù)實際工作需要適時召開。

          (五)發(fā)證。D類及以上人才憑《煙臺市高層次人才認(rèn)定電子證書》可辦理對應(yīng)類別的“煙臺優(yōu)才卡”或“電子優(yōu)才卡”。E類人才憑《煙臺市高層次人才認(rèn)定電子證書》可辦理“煙臺優(yōu)青卡”或“電子優(yōu)青卡”。有特別要求的,可向市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室申請頒發(fā)實體版《煙臺市高層次人才認(rèn)定證書》。

          國家級海外人才工程入選者和山東省“外專雙百計劃”人選一律通過紙質(zhì)材料線下申請。

          第六條 申報材料

          (一)《煙臺市高層次人才分類認(rèn)定申請表》(系統(tǒng)自動生成下載打印);

          (二)有效身份證件;

          (三)勞務(wù)合同、工作協(xié)議或服務(wù)協(xié)議;屬創(chuàng)業(yè)人才的,需提供營業(yè)執(zhí)照;

          (四)最高學(xué)歷、學(xué)位證書(海外留學(xué)人才的學(xué)歷學(xué)位證書須經(jīng)教育部留學(xué)人員服務(wù)中心認(rèn)證);

          (五)人才工程(計劃)入選證書,或有關(guān)認(rèn)定文件;

          (六)職稱或職業(yè)資格證書(具有職稱或職業(yè)資格的人員提供);

          (七)主要成果(代表性論著、專利證書、產(chǎn)品證書等)、主要榮譽、獎勵證書或證明材料;

          (八)主持(參與)過的主要項目證明材料;

          (九)其他人才認(rèn)定相關(guān)證明材料。

        本文標(biāo)簽: 人才  高層次  煙臺市  工作  領(lǐng)導(dǎo)小組  

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