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　　根據(jù)《社保法》第十條　職工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。

　　用人單位為職工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)是法定義務(wù)，即使已經(jīng)繳滿15年，對(duì)于存在勞動(dòng)關(guān)系的員工應(yīng)當(dāng)為其繼續(xù)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)!

　　養(yǎng)老金主要受到參保年限、每月繳費(fèi)基數(shù)以及退休時(shí)省社平工資水平等因素影響，并與之成正相關(guān)!

　　簡(jiǎn)單來說，就是繳費(fèi)基數(shù)越高、年限越長(zhǎng)、退休時(shí)省社平工資水平等越高，退休時(shí)領(lǐng)取的養(yǎng)老金就越高!

　　退休金領(lǐng)取條件

　　1.年齡條件：男性滿60周歲，女干部滿55周歲，女工人滿50周歲，特殊工種提前退休的男性滿55周歲，女干部滿50周歲，女工人滿45周歲，因病提前退休的男性滿50周歲，女性滿45周歲;

　　2.參保條件：社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)累計(jì)繳費(fèi)年限滿15年。

　　以上條件同時(shí)符合即可按規(guī)定辦理退休手續(xù)，享受養(yǎng)老待遇!