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　　【時(shí)間】

　　2022年1月起

　　【養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)】

　　1.城鄉(xiāng)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一為每人每月630元；

　　2.繼續(xù)對(duì)65周歲、70周歲、75周歲、80周歲以上的城鄉(xiāng)老年居民傾斜增發(fā)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老金，從其到齡次月起按月發(fā)放，標(biāo)準(zhǔn)分別為每月5元、10元、20元、30元。

　　【養(yǎng)老金領(lǐng)取條件】

　　一、退休及按月領(lǐng)取養(yǎng)老金條件

　　企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人員同時(shí)具備以下條件，辦理退休手續(xù)，按月享受基本養(yǎng)老金：

　　1．達(dá)到國家、省規(guī)定的退休年齡。

　?、拍袧M60周歲，女干部滿55周歲，女工人滿50周歲（其中，45周歲前在管理或技術(shù)崗位上工作、45周歲后仍繼續(xù)在管理或技術(shù)崗位上工作過的女工人，個(gè)體工商戶女性經(jīng)營者和靈活就業(yè)女參保人員，保留養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系的女失業(yè)人員，年滿55周歲）。

　　對(duì)個(gè)體工商戶女性經(jīng)營者、靈活就業(yè)女參保人員和保留養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系女失業(yè)人員，凡屬實(shí)行勞動(dòng)合同制以前參加工作的原固定工身份的，其退休年齡參照企業(yè)在崗女職工的退休年齡確定。

　?、品蠂鴦?wù)院國發(fā)〔1978〕104號(hào)文件規(guī)定，從事井下、高溫、低溫、高空、特別繁重體力勞動(dòng)或者其他有害身體健康工作并達(dá)到規(guī)定年限的，男滿55周歲，女滿45周歲。

　　⑶男滿50周歲，女滿45周歲，因病或者非因工致殘，經(jīng)市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)，完全喪失勞動(dòng)能力的。

　　2．用人單位和參保人員均按照規(guī)定足額繳費(fèi)。

　?、艔氖律鐣?huì)勞動(dòng)期間必須按規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。

　?、魄防U基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的，須按規(guī)定補(bǔ)繳后方可辦理基本養(yǎng)老金審批手續(xù)。

　　3．實(shí)際繳費(fèi)年限與視同繳費(fèi)年限合計(jì)數(shù)滿15年以上。

　　二、退職及按月領(lǐng)取生活費(fèi)條件

　　參保人員未達(dá)到退休年齡因病或者非因工致殘，經(jīng)市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)，完全喪失勞動(dòng)能力，符合上述第一條第2項(xiàng)、第3項(xiàng)規(guī)定條件的，辦理退職手續(xù)，按月發(fā)給生活費(fèi)。

　　三、享受一次性養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的條件

　　參保人員達(dá)到退休年齡，或未達(dá)到退休年齡、因病或非因工致殘經(jīng)市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)完全喪失勞動(dòng)能力，但未具備上述第一條第2項(xiàng)、第3項(xiàng)規(guī)定條件，且本人不申請(qǐng)后延繳費(fèi)，也不轉(zhuǎn)入城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)的，按規(guī)定享受一次性養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。