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2023-01-31
西安工傷認定程序
更新時間：2022-03-30 02:10:16作者：佚名
西安工傷認定程序
(一)申請
1.職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向人社行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況不能在規(guī)定時限內(nèi)提出工傷認定申請的，應當在法定申請時限內(nèi)向人社行政部門提出延期申請并說明理由。
2.用人單位未按規(guī)定時間提出工傷認定申請或者延期申請的，受傷害職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向人社行政部門提出工傷認定申請。
用人單位未按照規(guī)定時限內(nèi)提交工傷認定申請的，在此期間發(fā)生符合條例規(guī)定的工傷待遇等有關費用由用人單位負擔。
(二)受理
1、補正材料。人社行政部門收到工傷認定申請材料后，應當在15日內(nèi)對申請人提交的材料進行審核。申請人提供材料不完整的，應當以書面形式一次性告知申請人需要補正的全部材料。補正材料的期限一般不超過30日。
2、受理決定。申請人提交的申請材料符合規(guī)定或已按要求補正全部材料，人社行政部門審核后應當自申請材料齊全之日起15日內(nèi)作出受理的決定或不予受理決定。
3、調(diào)查核實
工傷認定案件應堅持書面審查和現(xiàn)場調(diào)查并重的原則。人社行政部門受理工傷認定申請后，在書面審查和現(xiàn)場調(diào)查過程中可以通知申請人補正必要的證據(jù)材料，也可以根據(jù)需要進行現(xiàn)場調(diào)查或查閱相關資料、詢問有關人員作出調(diào)查筆錄等依法取得相關證據(jù)材料，因工死亡等重大案件，必須進行調(diào)查。
(三)認定決定
1、認定依據(jù)。認定工傷、視同工傷、不予認定和不予視同工傷依據(jù)《社會保險法》第三十七條，《工傷保險條例》第十四、十五和十六條規(guī)定執(zhí)行。
2、認定時限。人社行政部門應當自受理工傷認定申請之日起60日內(nèi)作出工傷認定的決定;對受理的事實清楚、權利義務明確的工傷認定申請，應當在15日內(nèi)作出工傷認定的決定。
3、認定時限中止。人社行政部門作出工傷認定決定需要以司法機關或者有關行政主管部門的結論為依據(jù)的，司法機關或者有關行政主管部門尚未作出結論的，人社行政部門作出工傷認定決定的時限中止，并書面通知工傷認定申請相關當事人。中止情形消失后，應當恢復工傷認定程序并書面通知申請人和用人單位。
(四)送達
1、送達時限。人社行政部門應當自工傷認定決定作出之日起20日內(nèi)送達相關當事人。
2、送達方式。工傷認定相關行政文書的送達參照民事法律有關送達規(guī)定執(zhí)行。應當優(yōu)先采取直接送達、郵寄送達、轉交送達、留置送達等方式，并制作送達回證，當事人收到相關文書后，應當填寫送達回證并如期交回人社行政部門。對采取其他方式不能送達的，可以進行公告送達，公告送達自發(fā)出公告之日起經(jīng)過60日即視為送達。
(五)申請勞動能力鑒定
工傷認定決定做出后，工傷職工傷情相對穩(wěn)定且存在殘疾、影響勞動能力的，攜《認定工傷決定書》前往西安市勞動能力鑒定中心申請勞動能力鑒定。