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　　2021年3月5日更新

　　近期，省人社廳公布了全省2020年度城鎮(zhèn)企業(yè)職工人均月基本養(yǎng)老金水平為2405元，為此，我市城鎮(zhèn)企業(yè)參保單位退休(含退職)人員撫恤金標(biāo)準(zhǔn)也相應(yīng)進(jìn)行了調(diào)整~

　　執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)：

　　調(diào)整說明：

　　調(diào)整后的撫恤金標(biāo)準(zhǔn)低于2019年所在市、縣(區(qū))上年度企業(yè)退休人員10個月平均基本養(yǎng)老金的，按2019年所在市、縣(區(qū))上年度企業(yè)退休人員10個月平均基本養(yǎng)老金支付;調(diào)整后的撫恤金標(biāo)準(zhǔn)高于2019年所在市、縣(區(qū))上年度企業(yè)退休人員10個月平均基本養(yǎng)老金的，按新標(biāo)準(zhǔn)支付。

　　其中，南昌市本級及東湖區(qū)、西湖區(qū)、青山湖區(qū)、青云譜區(qū)、高新區(qū)、南昌經(jīng)開區(qū)、紅谷灘區(qū)，其統(tǒng)籌范圍內(nèi)的城鎮(zhèn)企業(yè)參保單位退休(含退職)人員非因工及因病死亡撫恤金平均養(yǎng)老金執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)按全市平均基本養(yǎng)老金執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一執(zhí)行。新建區(qū)、南昌縣、進(jìn)賢縣、安義縣執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)按省人社廳公布的最新全省2020年度城鎮(zhèn)企業(yè)職工人均月基本養(yǎng)老金水平執(zhí)行。

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　　按照江西省人力資源和社會保障廳、省財政廳、省總工會《關(guān)于統(tǒng)一全省企業(yè)職工和退休人員因病或非因工死亡撫恤金標(biāo)準(zhǔn)的通知》(贛人社發(fā)〔2020〕12號)精神，根據(jù)《江西省社會保險統(tǒng)計報表(2019年度)》有關(guān)數(shù)據(jù)，確定全省2019年度城鎮(zhèn)企業(yè)職工人均月基本養(yǎng)老金水平為2300元，以此作為處理2020年有關(guān)養(yǎng)老保險事項的依據(jù)。

　　這項標(biāo)準(zhǔn)的公布，也意味著明確了2020年全省企業(yè)職工和退休人員因病或非因工死亡撫恤金社保統(tǒng)籌基金的支付標(biāo)準(zhǔn)。

　　1、企業(yè)職工撫恤金標(biāo)準(zhǔn)

　　參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的個人，因病或者非因工死亡的，其遺屬可領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金和撫恤金。

　　喪葬補(bǔ)助金為5000元(2012年1月1日起施行)，由職工基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金支付。

　　一次性撫恤金標(biāo)準(zhǔn)為上年度全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員10個月平均工資，但不得低于2019年所在市、縣區(qū)上年度在崗職工10個月平均工資，其中列入職工基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金支付的標(biāo)準(zhǔn)按死亡時上一年度全省企業(yè)退休人員月人均基本養(yǎng)老金的標(biāo)準(zhǔn)，繳費年限(含視同繳費年限)每滿一年計發(fā)1個月，最多不超過10個月，不滿一年的按一年計算，撫恤金差額部分由參保單位按原資金渠道列支。

　　2、企業(yè)退休(含退職)人員撫恤金標(biāo)準(zhǔn)

　　企業(yè)退休(含退職)人員因病或者非因工死亡后，一次性撫恤金標(biāo)準(zhǔn)為退休人員死亡時上年度全省企業(yè)退休人員10個月平均基本養(yǎng)老金，但不得低于 2019年所在市、縣區(qū)上年度企業(yè)退休人員10個月平均基本養(yǎng)老金，列入職工基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金支付。

　　如退休人員被人民法院宣告死亡后，其家屬應(yīng)按規(guī)定領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助費和一次性撫恤金。

　　3、個人賬戶余額

　　參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的個人和企業(yè)退休(含退職)人員，個人賬戶中的余額按規(guī)定一次性支付給亡者生前指定的受益人或法定繼承人。