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　　流動(dòng)人員人事檔案主要的作用：

　　（1）招聘和錄用?？梢詾橛萌藛挝惶峁?yīng)聘人員的學(xué)歷、經(jīng)歷、獎(jiǎng)懲等各類背景信息，輔助企業(yè)做好員工的招聘錄用。

　?。?）選拔和使用。幫助用人單位了解員工在教育培訓(xùn)、工作經(jīng)歷、業(yè)績(jī)考核、職稱評(píng)定、獎(jiǎng)懲等方面的信息。

　?。?）政審和考察。為機(jī)關(guān)企事業(yè)單位提供存檔人員錄用（聘用）考察、因公出國(guó)（境）政審，為部隊(duì)提供存檔人參軍政審，為黨組織提供入黨政審等。

　?。?）協(xié)助辦理社保和退休。辦理社會(huì)保險(xiǎn)過(guò)程時(shí)，通常通過(guò)查閱人事檔案來(lái)核實(shí)視同繳費(fèi)年限等情況。

　?。?）出具相關(guān)證明。發(fā)揮人事檔案材料憑證、依據(jù)和參考作用，依據(jù)記載為存檔人員出具相關(guān)證明。