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　　南京面試補(bǔ)貼發(fā)放日期為申請當(dāng)月的下一個月末之前進(jìn)行發(fā)放(逢國家法定節(jié)假日順延)，依據(jù)如下：

　　市人社部門牽頭落實面試補(bǔ)貼申請受理工作，每月前10個工作日內(nèi)，市相關(guān)部門和區(qū)(園區(qū))人社部門對上月申請進(jìn)行審核，面試補(bǔ)貼自審核通過的當(dāng)月計發(fā)。

　　面試補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為一次性1000元/人，區(qū)(園區(qū))人社部門于計發(fā)當(dāng)月底前將補(bǔ)貼發(fā)放至申請人“我的南京”手機(jī)APP電子錢包“南京銀行—零錢”賬戶。

　　拓展閱讀：

　　面試補(bǔ)貼費(fèi)用由市、區(qū)(園區(qū))共同承擔(dān)，其中江寧、浦口、六合、溧水、高淳五區(qū)由市財政承擔(dān)30%，區(qū)財政承擔(dān)70%;其他區(qū)(園區(qū))由市財政承擔(dān)50%，區(qū)(園區(qū))財政承擔(dān)50%。江北新區(qū)由區(qū)財政全額承擔(dān)。

　　市人社部門匯總各部門、區(qū)(園區(qū))審核結(jié)果并通過申報平臺及時發(fā)布。區(qū)(園區(qū))就審核結(jié)果可自行公示。市、區(qū)(園區(qū))財政部門應(yīng)及時做好補(bǔ)貼資金的預(yù)算安排，并協(xié)助人社部門做好補(bǔ)貼發(fā)放工作。

　　區(qū)(園區(qū))人社部門應(yīng)于每月發(fā)放結(jié)束后將實際發(fā)放人數(shù)、金額及時反饋市人社部門。