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　　企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇領(lǐng)取地確認(rèn)規(guī)則

　　1、跨省流動就業(yè)的參保人員

　　2、省內(nèi)跨市流動就業(yè)人員

　　省外參保人員達(dá)到待遇領(lǐng)取條件時,待遇領(lǐng)取地確定為山東省的，基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系應(yīng)轉(zhuǎn)回山東省，在山東省領(lǐng)取基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇:

　　?山東省戶籍的

　　待遇領(lǐng)取地可根據(jù)本人申請，按戶籍所在地或省內(nèi)最后一個繳費(fèi)年限滿10年的參保地確定。

　　?非山東省戶籍的

　　待遇領(lǐng)取地根據(jù)原在省內(nèi)有關(guān)市的繳費(fèi)年限，按最后一個繳費(fèi)年限滿10年的市確定，繳費(fèi)年限都不滿10年的，按“從長”的原則確定，繳費(fèi)年限相同的，按最后一個市確定。

　　3、延伸閱讀

　　企業(yè)職工的臨時賬戶另有一套算法：

　　男性年滿50周歲,女性年滿40周歲,在非本人戶籍所在地首次參保時，新參保地將為參保人建立臨時賬戶。

　　臨時賬戶不參與待遇領(lǐng)取地的判斷，參保人員在退休時，可將臨時賬戶的全部繳費(fèi)本息一并轉(zhuǎn)移至待遇領(lǐng)取地，合并計(jì)算養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。