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　　特級人才還須符合下列條件之一：

　　1.國家勛章(包括“共和國勛章”“友誼勛章”)和國家榮譽(yù)稱號獲得者；

　　2.中國科學(xué)院院士(含外籍院士)；

　　3.中國工程院院士(含外籍院士)；

　　4.中國社會科學(xué)院學(xué)部委員；

　　5.國家最高科學(xué)技術(shù)獎獲得者；

　　6.國際科學(xué)技術(shù)合作獎(個人)獲得者；

　　7.國家實(shí)驗(yàn)室主任；

　　8.近10年內(nèi)入選國家級重大人才計劃頂尖人才與創(chuàng)新團(tuán)隊項目；

　　9.近10年內(nèi)入選國家“萬人計劃”杰出人才項目；

　　10.近10年內(nèi)入選省引才“百人計劃”特級人才項目；

　　11.諾貝爾獎(物理、化學(xué)、生理或醫(yī)學(xué)、文學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)獎)、菲爾茲獎、沃爾夫獎、圖靈獎、普利茲克獎、拉斯克獎、克拉福德獎等國際著名獎項獲得者；

　　12.歐洲科學(xué)院院士；

　　13.發(fā)展中國家科學(xué)院院士(TWAS院士)；

　　14.發(fā)達(dá)國家或有影響力世界大國的最高學(xué)術(shù)權(quán)威機(jī)構(gòu)會員，并經(jīng)省科協(xié)、省人社廳專門征詢權(quán)威機(jī)構(gòu)確認(rèn)；

　　15.經(jīng)認(rèn)定單位研究并報省委人才辦審定，相當(dāng)于上述層次的其他高層次人才。

　　A類人才還須符合下列條件之一：

　　(一)近10年內(nèi)曾入選以下人才計劃(工程、項目)

　　1.國家級重大人才計劃(不含青年項目)；

　　2.國家“萬人計劃”(不含“萬人計劃”青年拔尖人才項目)；

　　3.長江學(xué)者獎勵計劃(“長江學(xué)者”稱號獲得者)；

　　4.福建省特級后備人才項目；

　　5.福建省引進(jìn)高層次人才(A類人才)。

　　(二)近10年內(nèi)曾擔(dān)任以下職務(wù)或項目(課題)負(fù)責(zé)人

　　6.國家實(shí)驗(yàn)室分管科研工作副主任，國家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室主任、學(xué)術(shù)委員會主任，國家技術(shù)創(chuàng)新中心(國家工程實(shí)驗(yàn)室、國家工程技術(shù)研究中心)、國家工程中心、國家臨床醫(yī)學(xué)研究中心主任；

　　7.福建省創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)室主任；

　　8.國務(wù)院學(xué)位委員會學(xué)科評議組召集人；

　　9.原國家“863計劃”項目首席科學(xué)家；

　　10.原國家“973計劃”項目首席科學(xué)家；

　　11.原國家科技支撐計劃項目負(fù)責(zé)人；

　　12.國家重點(diǎn)研發(fā)計劃項目負(fù)責(zé)人；

　　13.國家科技重大專項總體組技術(shù)總師、副總師，項目負(fù)責(zé)人；

　　14.國家自然科學(xué)基金重大項目、重大科研儀器研制項目(部委推薦)、創(chuàng)新研究群體項目、基礎(chǔ)科學(xué)中心項目、數(shù)學(xué)天元基金中心項目、國家杰出青年科學(xué)基金項目負(fù)責(zé)人；

　　15.國家社會科學(xué)基金重大項目首席專家；

　　16.中國企業(yè)100強(qiáng)(見附錄第1條)企業(yè)總部的董事長、總裁(首席執(zhí)行官)、首席技術(shù)官2年以上；

　　17.世界500強(qiáng)企業(yè)(見附錄第1條)總部董事會成員、首席執(zhí)行官、首席運(yùn)營官、首席技術(shù)官；(注：所在企業(yè)入選過世界500強(qiáng)即可，不一定為申報人在職期間入選)

　　18.擁有國際發(fā)明專利或核心技術(shù)國內(nèi)發(fā)明專利，或掌握核心競爭力、形成有獨(dú)創(chuàng)性領(lǐng)先性的商業(yè)模式，年銷售額3億元人民幣以上或年納稅額1000萬元人民幣以上，近3年內(nèi)企業(yè)成長性年平均100%以上的企業(yè)董事長、總經(jīng)理或首席技術(shù)專家；(注：企業(yè)成長性以銷售收入、納稅額等為依據(jù))

　　19.發(fā)達(dá)國家或有影響力世界大國的國家級研究所所長或國家實(shí)驗(yàn)室主任，并經(jīng)省科技廳專門征詢權(quán)威機(jī)構(gòu)確認(rèn)；

　　20.國際著名金融機(jī)構(gòu)(見附錄第2條)首席執(zhí)行官或首席專家；

　　21.國際著名會計師事務(wù)所(見附錄第8條)首席執(zhí)行官；

　　22.國際著名學(xué)術(shù)組織(見附錄第9條)主席或副主席；

　　23.國際知名三大世界大學(xué)排名(見附錄第3條)最新同時排名前100大學(xué)的校長、副校長。

　　(三)近10年內(nèi)曾獲得以下榮譽(yù)稱號(獎項)

　　24.中國政府友誼獎；

　　25.全國創(chuàng)新爭先獎(授予獎牌的團(tuán)隊帶頭人，授予獎?wù)碌膫€人)；

　　26.全國杰出專業(yè)技術(shù)人才；

　　27.國家級教學(xué)名師；

　　28.國家級教學(xué)成果特等獎第一完成人；

　　29.國家社會科學(xué)基金項目優(yōu)秀成果特別榮譽(yù)獎、專著類一等獎第一完成人；

　　30.高等學(xué)?？茖W(xué)研究優(yōu)秀成果獎(人文社會科學(xué))特等獎、一等獎第一完成人；

　　31.國醫(yī)大師；

　　32.國際著名建筑獎(見附錄第11條)、著名文學(xué)獎(見附錄第12條)、著名電影、電視、戲劇獎(見附錄第13條)、著名音樂獎(見附錄第14條)、著名廣告獎(見附錄第15條)中最高級別個人獎項。

　　(四)近10年內(nèi)所承擔(dān)科研項目獲得以下獎項，并按下列計算標(biāo)準(zhǔn)累計所得分值在15分以上的人才。如同一個項目獲多個獎項，只按其最高分值計分一次，不重復(fù)計分。“☆”對應(yīng)獎項直接入選A類人才。

　　(五)經(jīng)認(rèn)定單位研究并報省委人才辦審定，相當(dāng)于上述層次的其他高層次人才。

　　B類人才還須符合下列條件之一：

　　(一)近10年內(nèi)曾入選以下人才計劃(工程、項目)

　　1.國家級重大人才計劃青年項目；

　　2.國家“萬人計劃”青年拔尖人才項目；

　　3.享受國務(wù)院政府特殊津貼人員；

　　4.長江學(xué)者獎勵計劃(“青年長江學(xué)者”稱號獲得者)；

　　5.新世紀(jì)百千萬人才工程國家級人選；

　　6.中宣部文化名家暨“四個一批”人才；

　　7.科技部“創(chuàng)新人才推進(jìn)計劃”；

　　8.科技部(國家外國專家局)“高端外國專家引進(jìn)計劃”；

　　9.財政部“全國高端會計人才(全國會計領(lǐng)軍人才)”“國際化高端會計人才”；

　　10.中國科學(xué)院“百人計劃”；

　　11.福建省引才“百人計劃”(團(tuán)隊入選的須為團(tuán)隊帶頭人；不含短期項目入選者)；

　　12.福建省引進(jìn)高層次人才(B類人才，含引進(jìn)臺灣高層次人才)；

　　13.福建省引進(jìn)臺灣高層次人才“百人計劃”。

　　(二)近5年內(nèi)曾擔(dān)任以下職務(wù)或項目(課題)負(fù)責(zé)人

　　14.國家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室副主任(分管科研工作，下同)、學(xué)術(shù)委員會副主任，國家技術(shù)創(chuàng)新中心(國家工程實(shí)驗(yàn)室、國家工程技術(shù)研究中心)、國家工程中心、國家臨床醫(yī)學(xué)研究中心副主任；

　　15.福建省創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)室分管科研工作副主任；

　　16.國務(wù)院學(xué)位委員會學(xué)科評議組成員；

　　17.全國專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)委員會主任委員；

　　18.原國家“863計劃”課題負(fù)責(zé)人；

　　19.原國家“973計劃”課題負(fù)責(zé)人；

　　20.原國家科技支撐計劃課題負(fù)責(zé)人；

　　21.國家重點(diǎn)研發(fā)計劃課題負(fù)責(zé)人；

　　22.國家科技重大專項課題負(fù)責(zé)人；

　　23.國家自然科學(xué)基金重點(diǎn)項目、重大科研儀器研制項目(自由申請)、優(yōu)秀青年科學(xué)基金項目、重大研究計劃項目(重點(diǎn)支持項目或集成項目)、重點(diǎn)國際(地區(qū))合作研究項目、聯(lián)合基金項目(重點(diǎn)項目或集成項目、中心項目)負(fù)責(zé)人；

　　24.國家社會科學(xué)基金重點(diǎn)項目負(fù)責(zé)人；

　　25.教育部、科技部“高等學(xué)校學(xué)科創(chuàng)新引智計劃”(“111”計劃)項目負(fù)責(zé)人；

　　26.教育部高等學(xué)校創(chuàng)新能力提升計劃“2011協(xié)同創(chuàng)新中心”負(fù)責(zé)人；

　　27.科技部(國家外國專家局)高校國際化示范學(xué)院推進(jìn)計劃外籍負(fù)責(zé)人；

　　28.國家一級學(xué)會理事長或執(zhí)行理事長；

　　29.高等院校國家重點(diǎn)學(xué)科帶頭人；

　　30.中國企業(yè)100強(qiáng)(見附錄第1條)總部董事會成員，控股二級公司董事長、總裁(首席執(zhí)行官)、首席技術(shù)官1年以上，或世界500強(qiáng)企業(yè)(見附錄第1條)總部董事會成員，集團(tuán)公司中層正職及控股二級公司主要負(fù)責(zé)人、集團(tuán)公司技術(shù)研發(fā)和管理團(tuán)隊核心成員；(注：本條僅限引進(jìn)人才；所在企業(yè)入選過世界500強(qiáng)即可，不一定為申報人在職期間入選)

　　31.國際著名金融機(jī)構(gòu)(見附錄第2條)中層正職管理人員；

　　32.國際著名會計師事務(wù)所(見附錄第8條)中層正職管理人員；

　　33.國際著名學(xué)術(shù)組織(見附錄第9條)高級成員；

　　34.國際著名投資機(jī)構(gòu)(見附錄第10條)首席類負(fù)責(zé)人；

　　35.國際知名三大世界大學(xué)排名(見附錄第3條)最新同時排名前200大學(xué)的學(xué)院院長，或教授1年以上，或副教授3年以上；

　　36.國際高水平科技期刊(《期刊引用報告》JCR一區(qū)，見附錄第5條)總編(主編)。

　　(三)近5年內(nèi)曾獲得以下榮譽(yù)稱號(獎項)

　　37.中國青年科技獎；

　　38.中國科協(xié)求是杰出青年獎；

　　39.十佳全國優(yōu)秀科技工作者；

　　40.人社部、教育部“全國模范教師”“全國教育系統(tǒng)先進(jìn)工作者”；

　　41.國家級教學(xué)成果特等獎第二完成人、一等獎第一完成人；

　　42.國家社會科學(xué)基金項目優(yōu)秀成果專著類二等獎第一完成人；

　　43.高等學(xué)?？茖W(xué)研究優(yōu)秀成果獎(人文社會科學(xué))一等獎第二完成人、二等獎第一完成人；

　　44.國家衛(wèi)生健康系統(tǒng)“有突出貢獻(xiàn)中青年專家”；

　　45.福建省杰出人民教師；

　　46.全國名中醫(yī)；

　　47.中宣部保留的常設(shè)全國性文藝獎項相應(yīng)獲得者(見附錄第6條)；

　　48.中國新聞獎一等獎獲獎作品排名第一主創(chuàng)人員；

　　49.中國質(zhì)量獎個人獎；

　　50.全國工程勘察設(shè)計大師；

　　51.中華技能大獎；

　　52.世界技能大賽金牌；

　　53.由我省輸送并代表國家參賽，獲得奧運(yùn)會或近兩屆列入奧運(yùn)會項目的世界杯、世錦賽個人項目第一至三名次的現(xiàn)役運(yùn)動員；

　　54.直接培養(yǎng)出獲得奧運(yùn)會或近兩屆列入奧運(yùn)會項目的世界杯、世錦賽冠軍的主教練員。

　　(四)近5年內(nèi)所承擔(dān)科研項目曾獲得以下獎項，并按下列計算標(biāo)準(zhǔn)累計所得分值在10分以上的人才。如同一個項目獲多個獎項，只按其最高分值計分一次，不重復(fù)計分?！啊睢睂?yīng)獎項直接入選A類人才；“□”對應(yīng)獎項直接入選B類人才。

　　(五)各設(shè)區(qū)市每年從省級(含)以上高新技術(shù)企業(yè)、重點(diǎn)培育的行業(yè)企業(yè)、新引進(jìn)的重點(diǎn)企業(yè)(項目)中各選出10家左右企業(yè)(共30家)，根據(jù)崗位緊缺度、員工貢獻(xiàn)度、業(yè)績表現(xiàn)等因素，每家企業(yè)每年經(jīng)集體研究、內(nèi)部公示等程序推薦不超過2名骨干人才。各設(shè)區(qū)市每年可從上述推薦人選中自主認(rèn)定不超過5名B類人才。人選須備注“自主認(rèn)定”。具體辦法由各設(shè)區(qū)市組織部門牽頭研究制定，報備省委人才辦。補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)由省級財政和人才所在單位同級財政各承擔(dān)50%。

　　(六)經(jīng)認(rèn)定單位研究并報省委人才辦審定，相當(dāng)于上述層次的其他高層次人才。

　　C類人才還須符合下列條件之一：

　　(一)近10年內(nèi)曾入選以下人才計劃(工程、項目)

　　1.教育部“新世紀(jì)優(yōu)秀人才支持計劃”；

　　2.教育部“國培計劃中小學(xué)名校長領(lǐng)航工程”；

　　3.中宣部宣傳思想文化青年英才；

　　4.中國科協(xié)“青年人才托舉工程”；

　　5.福建省特支人才“雙百計劃”；

　　6.福建省引進(jìn)高層次人才(C類人才)；

　　7.福建省“雛鷹計劃”青年拔尖人才項目；

　　8.福建省“創(chuàng)業(yè)之星”“創(chuàng)新之星”人才項目；

　　9.福建省“外專百人計劃”；

　　10.福建省“高端外國專家團(tuán)隊引進(jìn)計劃”；

　　11.福建省“青年外國專家引進(jìn)計劃”。

　　(二)入選以下福建省人才計劃(工程、項目)(此類人才獎補(bǔ)渠道不變，且不發(fā)放安家補(bǔ)助；本辦法實(shí)施前10年的入選者自然納入C類人才，辦法實(shí)施后的入選者納入C類人才的方案，由牽頭部門研究并報省委人才辦審定)

　　12.海西產(chǎn)業(yè)人才高地領(lǐng)軍人才；

　　13.海西創(chuàng)業(yè)英才；

　　14.百千萬人才工程省級人選；

　　15.福建青年科技獎；

　　16.福建省杰出科技人才；

　　17.福建省優(yōu)秀科技工作者；

　　18.福建省高校高層次人才引進(jìn)與培養(yǎng)“三項計劃”領(lǐng)軍人才；

　　19.閩江學(xué)者獎勵計劃(不含講座教授)；

　　20.福建省衛(wèi)生系統(tǒng)有突出貢獻(xiàn)中青年專家；

　　21.福建省引進(jìn)醫(yī)學(xué)領(lǐng)軍人才計劃；

　　22.福建省會計領(lǐng)軍人才；

　　23.福建省文化名家；

　　24.留學(xué)人員來閩創(chuàng)業(yè)啟動支持計劃；

　　25.福建省互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟(jì)優(yōu)秀人才創(chuàng)業(yè)啟動支持計劃。

　　(三)近5年內(nèi)曾擔(dān)任以下職務(wù)或項目(課題)負(fù)責(zé)人

　　26.國家認(rèn)定企業(yè)技術(shù)中心主任；

　　27.省部級重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室主任、學(xué)術(shù)委員會主任；

　　28.全國專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)委員會副主任委員；

　　29.原國家“863計劃”課題第二、第三負(fù)責(zé)人；

　　30.原國家“973計劃”課題第二、第三負(fù)責(zé)人；

　　31.原國家科技支撐計劃課題第二、第三負(fù)責(zé)人；

　　32.國家重點(diǎn)研發(fā)計劃課題第二、第三負(fù)責(zé)人；

　　33.國家科技重大專項課題第二、第三負(fù)責(zé)人；

　　34.國家自然科學(xué)基金面上項目2個以上負(fù)責(zé)人；

　　35.國家社會科學(xué)基金一般項目或青年項目2個以上負(fù)責(zé)人；

　　36.福建省杰出青年科學(xué)基金項目負(fù)責(zé)人；

　　37.國家級技能大師工作室領(lǐng)辦人；

　　38.國際知名三大世界大學(xué)排名(見附錄第3條)最新同時排名前200大學(xué)的助理教授3年以上；

　　39.國際高水平科技期刊(《期刊引用報告》JCR二區(qū)，見附錄第5條)總編(主編)。

　　(四)近5年內(nèi)曾獲得以下榮譽(yù)稱號(獎項)

　　40.中國標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)新貢獻(xiàn)獎(標(biāo)準(zhǔn)項目獎一等獎主要完成人，二等獎和三等獎排名前三完成人，以及個人獎獲得者)；

　　41.國家級教學(xué)成果獎一等獎第二完成人、二等獎第一完成人；

　　42.教育部“全國優(yōu)秀教師”“全國優(yōu)秀教育工作者”；

　　43.福建省特級教師；

　　44.國家社會科學(xué)基金項目優(yōu)秀成果專著類三等獎第一完成人；

　　45.高等學(xué)?？茖W(xué)研究優(yōu)秀成果獎(人文社會科學(xué))二等獎第二完成人、三等獎第一完成人；

　　46.福建省社會科學(xué)優(yōu)秀成果獎一等獎第一完成人；

　　47.文化和旅游部優(yōu)秀專家(含原文化部優(yōu)秀專家)；

　　48.福建省百花文藝獎一等獎相應(yīng)作品獲得者(見附錄第7條)；

　　49.福建省友誼獎；

　　50.中國出版政府獎(出版物獎、優(yōu)秀出版人物獎)；

　　51.中國新聞獎一等獎獲獎作品排名第二、三主創(chuàng)人員，二等獎獲獎作品排名第一主創(chuàng)人員；

　　52.全國知識產(chǎn)權(quán)領(lǐng)軍人才；

　　53.全國審判業(yè)務(wù)專家；

　　54.全國專業(yè)社會工作領(lǐng)軍人才；

　　55.中國工藝美術(shù)大師；

　　56.國家級非物質(zhì)文化遺產(chǎn)代表性傳承人；

　　57.全國技術(shù)能手；

　　58.國家級金牌導(dǎo)游；

　　59.世界技能大賽銀牌；

　　60.中國僑聯(lián)“中國僑界貢獻(xiàn)獎”。

　　(五)近10年內(nèi)所承擔(dān)科研項目曾獲得以下獎項，并按下列計算標(biāo)準(zhǔn)累計所得分值在8分以上的人才。如同一個項目獲多個獎項，只按其最高分值計分一次，不重復(fù)計分?！啊睢睂?yīng)獎項直接入選A類人才；“□”對應(yīng)獎項直接入選B類人才；“△”對應(yīng)獎項直接入選C類人才。

　　(六)其他符合下列條件

　　61.國家實(shí)驗(yàn)室、國家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、國家技術(shù)創(chuàng)新中心(國家工程實(shí)驗(yàn)室、國家工程技術(shù)研究中心)、國家工程中心、國家臨床醫(yī)學(xué)研究中心，以及福建省創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)室、福建省創(chuàng)新研究院、國家級院士專家工作站示范站每年可推薦1名急需緊缺專業(yè)技術(shù)研發(fā)人才。所推薦人員須具有副高以上職稱或博士學(xué)位；(注：本條僅限引進(jìn)人才)

　　62.近5年內(nèi)以第一作者或通訊作者(含同等貢獻(xiàn)作者)在國際高水平科技期刊(《期刊引用報告》JCR一區(qū)，以文章發(fā)表時分區(qū)情況為準(zhǔn)，見附錄第5條)發(fā)表論文5篇，同時須具有副高以上職稱或博士學(xué)位；

　　63.近5年內(nèi)以第一作者(排名第一)或通訊作者(排名第一的單位)在中國科技期刊卓越行動計劃入選期刊發(fā)表論文5篇或在中文社會科學(xué)引文索引(CSSCI)收錄期刊(不含拓展版)發(fā)表論文7篇，同時須具有副高以上職稱或博士學(xué)位；

　　64.有1年以上工作經(jīng)歷、近5年內(nèi)畢業(yè)于以下學(xué)?；?qū)I(yè)的博士：①國際知名三大世界大學(xué)排名(見附錄第3條)最新同時排名前100大學(xué)；②國際知名三大世界大學(xué)排名最新同時排名前150大學(xué)，且所學(xué)專業(yè)在國際知名三大世界大學(xué)學(xué)科排名(見附錄第3條)之一排名前30；③國際知名三大世界大學(xué)排名最新同時排名前200大學(xué)，且所學(xué)專業(yè)在國際知名三大世界大學(xué)學(xué)科排名之一排名前20(山區(qū)地市和重點(diǎn)縣放寬至前40)；④教育部最新全國學(xué)科評估A+學(xué)科的專業(yè)。

　　(七)各設(shè)區(qū)市每年從省級(含)以上高新技術(shù)企業(yè)、重點(diǎn)培育的行業(yè)企業(yè)、新引進(jìn)的重點(diǎn)企業(yè)(項目)中各選出10家左右企業(yè)(共30家)，根據(jù)崗位緊缺度、員工貢獻(xiàn)度、業(yè)績表現(xiàn)等因素，每家企業(yè)每年經(jīng)集體研究、內(nèi)部公示等程序推薦不超過2名骨干人才。各設(shè)區(qū)市每年可從上述推薦人選中自主認(rèn)定不超過10名C類人才。人選須備注“自主認(rèn)定”。具體辦法由各設(shè)區(qū)市組織部門牽頭研究制定，報備省委人才辦。補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)由省級財政和人才所在單位同級財政各承擔(dān)50%。

　　(八)經(jīng)認(rèn)定單位研究并報省委人才辦審定，相當(dāng)于上述層次的其他高層次人才。

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