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　　為全面貫徹黨的二十大精神，落實(shí)中央、省委、市委對經(jīng)濟(jì)工作的決策部署，全力保障我市就業(yè)形勢總體穩(wěn)定，確保春節(jié)期間企業(yè)有序生產(chǎn)，城市正常運(yùn)行，由市人社局、市工信局、市商務(wù)局、市建委、市社保局、市財(cái)政局、市交通局、市總工會、市統(tǒng)計(jì)局、市公安局等10家單位，聯(lián)合發(fā)布《長春市支持相關(guān)行業(yè)和企業(yè)穩(wěn)崗留工有序運(yùn)行若干政策措施》（以下簡稱《若干措施》）。

　　覆蓋面更廣

　　市就業(yè)服務(wù)局局長祖文波介紹，此次發(fā)布的《若干措施》第一個(gè)亮點(diǎn)就是覆蓋面更廣，與以往相比，本次發(fā)布的《若干措施》對企業(yè)補(bǔ)貼申報(bào)條件進(jìn)行了擴(kuò)展，覆蓋長春市市域內(nèi)四上企業(yè)，取消了對原有企業(yè)產(chǎn)值規(guī)模等的限制，讓更多企業(yè)可以享受到優(yōu)惠政策。

　　實(shí)惠政策更多

　　祖文波表示，此次發(fā)布的《若干措施》，各種優(yōu)惠政策、補(bǔ)貼金額都得到了大幅度的提升也是亮點(diǎn)之一。春節(jié)務(wù)工補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)由300元/每人提高到500元/每人。對企業(yè)通過高鐵、大巴跨省“點(diǎn)對點(diǎn)”組織外地務(wù)工人員來長返崗的，按照實(shí)際包車費(fèi)用的50%給予補(bǔ)貼。對自費(fèi)來長返崗復(fù)工的非吉林籍外地務(wù)工人員，可通過企業(yè)申報(bào)，按照每人200元以內(nèi)標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)貼。

　　經(jīng)營性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)為全市規(guī)模以上重點(diǎn)企業(yè)推薦人才成功上崗的，最高發(fā)放8萬元一次性就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)補(bǔ)助。

　　對受疫情影響較大的生產(chǎn)加工、批發(fā)零售、住宿餐飲、物流運(yùn)輸、文化旅游等行業(yè)加大幫扶力度，最高發(fā)放400萬元的創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款。

　　服務(wù)針對性更強(qiáng)

　　此次發(fā)布的《若干措施》除了覆蓋面更廣，政策實(shí)惠更多以外，在服務(wù)方面也更加有針對性。為人才安心留企工作，積極推動人才住房保障支持項(xiàng)目、人才公寓、人才尊享卡等政策落實(shí)落地，對A、B、C類人才，提供出行、醫(yī)療、文旅、養(yǎng)老、子女教育、金融等待遇和服務(wù)。

　　組織開展“五送溫暖”活動，向在長務(wù)工人員、新就業(yè)形態(tài)人員、困難職工、外來務(wù)工人員送消費(fèi)券、送出行補(bǔ)貼、送慰問金、送服務(wù)、送文化。讓在長務(wù)工人員感受最實(shí)惠、最溫馨、最感動的春節(jié)。同時(shí)，進(jìn)一步支持全市零售、餐飲和家電行業(yè)企業(yè)銷售，提振市場信心。

　　聚焦階段性用工緊缺的問題，春節(jié)期間將持續(xù)組織“線上線下”公共就業(yè)服務(wù)專項(xiàng)活動，開展“點(diǎn)對點(diǎn)、一站式”返崗復(fù)工幫扶。春節(jié)前后，還將開展集中整治拖欠農(nóng)民工工資問題專項(xiàng)行動，打擊違規(guī)違法用工行為，維護(hù)市場秩序，全力營造良好的安心就業(yè)環(huán)境。

　　祖文波表示，通過一攬子政策和服務(wù)舉措，目的就是實(shí)現(xiàn)讓企業(yè)更省心、讓人才留長更舒心、讓就業(yè)更安心、讓員工更暖心、讓勞動者更放心，確保企業(yè)生產(chǎn)有序，我市就業(yè)形勢總體穩(wěn)定。

　　此外，為方便企業(yè)和個(gè)人能夠快速了解《若干措施》有哪些福利、怎么申領(lǐng)、何時(shí)申領(lǐng)、到哪申領(lǐng)，市就業(yè)服務(wù)局制訂了《長春市支持穩(wěn)崗留工政策兌現(xiàn)聯(lián)系方式速覽》，將《若干措施》中涉及到的政策服務(wù)項(xiàng)目、辦理地點(diǎn)、咨詢電話等內(nèi)容進(jìn)行了匯總，企業(yè)和個(gè)人可以關(guān)注“長春市人社局”微信公眾號進(jìn)行查閱。