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1、一開始吳恪之并不喜歡像孫弈秋這種走后門的員工，但是隨著劇情的發(fā)展，也發(fā)生了一些轉(zhuǎn)變。吳恪之從排斥反感孫弈秋到開始逐漸接受他。劇情的反轉(zhuǎn)就是從孫弈秋開始幫忙做事開始的。孫弈秋雖然沒有什么專業(yè)的能力，但卻是一個(gè)細(xì)心的人，在合同中，發(fā)現(xiàn)了對方在玩弄文字游戲，好在孫弈秋及時(shí)發(fā)現(xiàn)，差點(diǎn)讓公司遭受損失。

2、因?yàn)檫@件事，吳恪之漸漸開始改變了自己的想法。他想開始嘗試接受這個(gè)新人。由于孫弈秋的粗心大意，導(dǎo)致原本機(jī)密的文件竟然出現(xiàn)在食堂大廳。但是這時(shí)候吳恪之主動站出來承擔(dān)責(zé)任，可以看得出他是想留住孫弈秋的。而文件泄露是曾浩導(dǎo)致的，還讓孫弈秋背鍋，這時(shí)候吳恪之就開啟了“護(hù)犢子”模式，為了孫弈秋不惜與二組副總翻臉。

3、不過泄密終究是一件錯(cuò)事，所以吳恪之還是懲罰了孫弈秋。讓他做完一千個(gè)俯臥撐，而吳恪之也是在角落里給孫弈秋準(zhǔn)備了一瓶水，賞罰并舉，吳恪之已經(jīng)徹底改觀，從心里開始接受了孫弈秋。