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1.財(cái)政部、國家稅務(wù)總局《關(guān)于個(gè)人與用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系獲到的一次性賠償收入征免個(gè)人所得稅問題的通知》（財(cái)稅〔2001〕57號(hào)）限定：個(gè)人因與用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系而獲到的一次性賠償收入(包括用人單位發(fā)放的經(jīng)濟(jì)賠償金、生活補(bǔ)貼費(fèi)和其他補(bǔ)貼花費(fèi))，其收入在當(dāng)?shù)厣夏旯と似骄剿?倍數(shù)額以內(nèi)的部分，免征個(gè)人所得稅；超出的部分按照《國家稅務(wù)總局關(guān)于個(gè)人因解除勞動(dòng)合同獲到經(jīng)濟(jì)賠償金征收個(gè)人所得稅問題的通知》(國稅發(fā)〔1999〕178號(hào))的有關(guān)限定，計(jì)量征收個(gè)人所得稅。
2.具體平均辦法為：以個(gè)人獲到的一次性經(jīng)濟(jì)賠償收入，除以個(gè)人在本公司的工作年限數(shù)，以其商數(shù)作為個(gè)人的月薪水、薪金收入，按照稅法限定計(jì)量交納個(gè)人所得稅。個(gè)人在本公司的工作年限數(shù)按事實(shí)上工作年限數(shù)計(jì)量，超出12年的按12年計(jì)量。