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　　?北京社保繳費(fèi)基數(shù)和工資有什么關(guān)系?

　　職工以本人上一年度月平均工資為繳費(fèi)工資基數(shù)，按照8%的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。我國基本養(yǎng)老保險(xiǎn)遵循“多繳多得、長繳多得”的激勵(lì)約束制度。也就是說，參保職工的社保繳費(fèi)工資基數(shù)是由本人工資確定的，掙得多，就繳得多，當(dāng)然最終與繳費(fèi)年限相同的參保人相比養(yǎng)老金也多。

　　為此，國家確定了繳費(fèi)工資基數(shù)的下限和上限，本人工資低于繳費(fèi)下限，以繳費(fèi)下限作為繳費(fèi)工資基數(shù);超過繳費(fèi)上限的部分不計(jì)入繳費(fèi)工資基數(shù)。本人工資在繳費(fèi)下限和繳費(fèi)上限之間的人員不受影響。

　　例如：職工小王去年的月平均工資為5000元，因?yàn)榈陀谙孪迾?biāo)準(zhǔn)，所以，小王今年的社?；鶖?shù)為5869元;職工小張去年的月平均工資為35000元，因?yàn)槌^上限標(biāo)準(zhǔn)，所以，小張今年的社?；鶖?shù)為31884元。

　　另外，這個(gè)繳費(fèi)基數(shù)上、下限還關(guān)系著靈活就業(yè)參保人員的繳費(fèi)。靈活就業(yè)人員可以自愿參加職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，繳費(fèi)工資基數(shù)根據(jù)個(gè)人的情況可以在繳費(fèi)下限和繳費(fèi)上限范圍內(nèi)自主選擇。

　　例如：靈活就業(yè)參保人員，可以在5869元—31884元這個(gè)范圍之間自選繳費(fèi)基數(shù)，只要在這個(gè)范圍內(nèi)，多少隨意。如果選擇上限，月繳納職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)6376.8元，月繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)318.84元;如選擇繳費(fèi)基數(shù)下限，月繳納職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)1173.8元，月繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)58.69元。而他們的醫(yī)保是按固定額確定，今年他們的月繳納職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)是520.8元。這是一個(gè)固定的數(shù)字，參保人員無需選擇、計(jì)算，按標(biāo)準(zhǔn)繳費(fèi)即可。

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