中文字幕亚洲欧美日韩在线不卡,亚洲欧美日产综合在线网性色,思思久久精品6一本打道,综合视频中文字幕

　　申請(qǐng)入口：點(diǎn)擊進(jìn)入

　　申請(qǐng)時(shí)間：2022年9月8日至10月14日

　　申請(qǐng)對(duì)象

　　常熟市人才樂(lè)居工程適用于五類對(duì)象，具體是：

　　1.頂尖型人才(A類)

　　落戶我市的諾貝爾獎(jiǎng)獲得者，國(guó)家最高科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)獲得者，中國(guó)科學(xué)院院士，中國(guó)工程院院士，發(fā)達(dá)國(guó)家權(quán)威學(xué)術(shù)機(jī)構(gòu)會(huì)員(或稱“院士”);以及其他經(jīng)認(rèn)定相當(dāng)于上述層次的人才。

　　2.領(lǐng)軍型人才(B類)

　　(1)落戶我市的國(guó)家級(jí)重大人才引進(jìn)工程入選者(青年項(xiàng)目除外)、國(guó)家級(jí)重大人才培養(yǎng)工程入選者(青年拔尖除外);

　　(2)落戶我市的“長(zhǎng)江學(xué)者”特聘教授，國(guó)家杰出青年基金獲得者，中科院“百人計(jì)劃”入選者;

　　(3)我市自主培育入選的江蘇省“雙創(chuàng)團(tuán)隊(duì)”領(lǐng)軍人才、江蘇省“雙創(chuàng)人才”和江蘇省“333工程”第一、第二層次培養(yǎng)對(duì)象;

　　(4)我市自主培育入選的姑蘇人才計(jì)劃的領(lǐng)軍或相當(dāng)于領(lǐng)軍人才。

　　(5)其他經(jīng)認(rèn)定相當(dāng)于上述層次的人才。

　　3.拔尖型人才(C類)

　　(1)落戶我市的國(guó)家級(jí)重大人才引進(jìn)工程入選者(青年項(xiàng)目)、國(guó)家級(jí)重大人才培養(yǎng)工程入選者(青年拔尖人才)、長(zhǎng)江學(xué)者獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃(青年學(xué)者項(xiàng)目)、國(guó)家優(yōu)秀青年科學(xué)基金獲得者;

　　(2)新引進(jìn)的年繳納工資薪金個(gè)人所得稅達(dá)10萬(wàn)元及以上的高管和技術(shù)骨干;

　　(3)其他經(jīng)認(rèn)定相當(dāng)于上述層次的人才。

　　4.骨干型人才(D類)

　　(1)入選市科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才計(jì)劃的各類人才;

　　(2)入選市高層次宣傳文化人才計(jì)劃的文化名家、文化領(lǐng)軍人才，市高層次教育人才計(jì)劃的教育名家、教育領(lǐng)軍人才，市高層次衛(wèi)生人才計(jì)劃的領(lǐng)軍人才，市高層次農(nóng)業(yè)人才計(jì)劃的領(lǐng)軍人才，市高層次社會(huì)工作專業(yè)人才計(jì)劃的重點(diǎn)人才;

　　(3)我市高等院校、科研院所直聘的副教授(副研究員)及以上或相當(dāng)職務(wù)者;

　　(4)我市自主培育入選的江蘇省“333工程”第三層次培養(yǎng)對(duì)象;

　　(5)從博士后工作站出站，留常創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的博士后;

　　(6)新引進(jìn)的年繳納工資薪金個(gè)人所得稅5萬(wàn)元～10萬(wàn)元的高管和技術(shù)骨干;

　　(7)其他經(jīng)認(rèn)定相當(dāng)于上述層次的人才。

　　5.儲(chǔ)備型人才(E類)

　　(1)全日制碩士及以上研究生;

　　(2)符合我市當(dāng)年度重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)緊缺人才需求目錄的全日制本科畢業(yè)生;

　　(3)符合我市當(dāng)年度緊缺工種目錄和相關(guān)條件的高技能人才,高級(jí)工應(yīng)在30周歲以下;

　　(4)具有中級(jí)職稱及以上的專技人才;

　　(5)自主創(chuàng)業(yè)并帶動(dòng)3人及以上就業(yè)的普通高校或職業(yè)院校畢業(yè)生。蘇州本地普通高?；蚵殬I(yè)院校畢業(yè)生在常熟就業(yè)創(chuàng)業(yè)的，視同為引進(jìn)。

　　上述五類適用對(duì)象中不包括公務(wù)員、參公事業(yè)在編人員。

　　申請(qǐng)條件

　　1.目前在我市各類企業(yè)和列入支持目錄的公益類事業(yè)單位工作。

　　2.自2018年6月1日起，首次從蘇州大市以外全職引進(jìn)。即上一工作地、勞動(dòng)人事關(guān)系所在地、社會(huì)保險(xiǎn)繳納地和個(gè)稅繳納地等均應(yīng)在蘇州大市以外。符合條件的人才，自引進(jìn)后政策只可享受一次。

　　3.全職在常工作，如系創(chuàng)業(yè)的應(yīng)已注冊(cè)落戶，且為主要負(fù)責(zé)人和主要股東。如系就業(yè)的，應(yīng)簽訂1年以上勞動(dòng)合同，并正常繳納社?；騻€(gè)稅3個(gè)月以上。柔性引進(jìn)人員、人事關(guān)系在外地或外地公司派遣到常熟任職等類似情形的，均不享受政策。對(duì)人員國(guó)籍不作限定。

　　4.個(gè)人及家庭在蘇州大市范圍內(nèi)無(wú)自有住房和購(gòu)房記錄。包括夫妻雙方及未成年子女在蘇州大市范圍內(nèi)，無(wú)自有商品住房，且在蘇州大市范圍內(nèi)無(wú)購(gòu)房記錄。

　　補(bǔ)貼方式及標(biāo)準(zhǔn)

　　1.租房補(bǔ)貼。租房補(bǔ)貼期限不超過(guò)3年，A類人才給予8000元/月租房補(bǔ)貼，B類人才給予5000元/月租房補(bǔ)貼，C類人才給予3000元/月租房補(bǔ)貼，D類人才給予1500元/月租房補(bǔ)貼;E類人才：給予全日制博士(正高級(jí)職稱)800元/月、碩士(副高級(jí)職稱、高級(jí)技師)600元/月、符合當(dāng)年度常熟緊缺目錄的本科畢業(yè)生(中級(jí)職稱、技師)400元/月租房補(bǔ)貼。補(bǔ)貼期間，入選相關(guān)人才政策享受待遇或獲得安家補(bǔ)貼的，停止發(fā)放租房補(bǔ)貼，并作相應(yīng)扣除。辦理入住人才公寓、人才優(yōu)租房的，停止發(fā)放租房貼。退出人才公寓、人才優(yōu)租房繼續(xù)申請(qǐng)租房補(bǔ)貼的，享受時(shí)限作相應(yīng)扣除。

　　2.安家補(bǔ)貼、人才公寓、人才優(yōu)租房按現(xiàn)行文件標(biāo)準(zhǔn)接受申報(bào)，具體通知另行下發(fā)。

　　3.樂(lè)居助力貸。A至C類人才繳存公積金的，由蘇州市住房公積金管理中心常熟分中心按照蘇州市相關(guān)文件，對(duì)首次使用公積金住房貸款購(gòu)買首套住房的，最高可放寬至貸款限額2-4倍。

　　4.樂(lè)居直通車。A至E類人才購(gòu)買首套自住住房，可不受戶籍、個(gè)稅和社保繳納時(shí)限等限制。經(jīng)認(rèn)定的非本市戶籍的人才享受本市戶籍居民購(gòu)房資格待遇。

　　申報(bào)流程

　　1.第一步：注冊(cè)、登錄

　　申報(bào)單位代理人登錄姑蘇人才總?cè)肟谌瞬庞?jì)劃(http://www.rcsz.gov.cn/ywsb)一網(wǎng)申報(bào)，關(guān)聯(lián)手機(jī)號(hào)碼，完成注冊(cè)。2021年已申報(bào)過(guò)人才樂(lè)居的，使用原有賬號(hào)和密碼即可登錄。

　　2.第二步：填寫單位申報(bào)信息

　　申報(bào)單位代理人在單位申報(bào)模塊中填寫單位基本信息。

　　需要填寫的信息有：單位類別(選擇)、單位全稱、所屬區(qū)域(選擇)、單位統(tǒng)一社會(huì)信用代碼、單位社保編號(hào)、單位銀行賬戶信息、代理人信息;

　　需要上傳材料：單位統(tǒng)一社會(huì)信用代碼證、單位授權(quán)委托書(下載模板填寫)。

　　3.第三步：填寫個(gè)人申報(bào)信息

　　申報(bào)單位代理人在個(gè)人申報(bào)模塊添加申報(bào)人的基本信息，選擇申報(bào)業(yè)務(wù)并提交。

　　需要填寫的信息有：姓名、性別(選擇)、身份證件類型(選擇)、身份證件號(hào)碼、個(gè)人社保編號(hào)、所在單位、聯(lián)系電話、學(xué)歷信息、政治面貌、首次來(lái)蘇時(shí)間、個(gè)人履歷信息、婚姻狀況(如已婚需要填寫配偶及子女身份信息);

　　需要上傳材料：身份證件、學(xué)歷證書、學(xué)位證書，根據(jù)申報(bào)業(yè)務(wù)類型所需要的人才身份證明、勞動(dòng)合同、租房合同、個(gè)稅證明、支付憑證、承諾書等。