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現代大學生在求職的問題上，有自己的主見和想法，可能一開始還有很多的理想和抱負，但是隨著時間的推移，接觸到的社會現實變多了，想法也發(fā)生了變化，朝著更加務實的方向轉變。

因此穩(wěn)定性和薪資福利待遇就成了畢業(yè)生求職的兩大考察點，而那些安穩(wěn)且掙得多的工作就尤為吃香，公務員、事業(yè)編以及國企都是現代學生的主要目標。

國企相對來說好進一些，而且福利待遇也不差，薪資方面也是“能者多得”，如果在一般的二三線城市，能夠進國企工作也是很不錯的。

但是國企也分冷門和熱門，煙草公司就是比較吃香的好單位，尤其是當一名四線城市的煙草員工曬出自己的年收入后，更是讓人感嘆難怪都搶著往里進。

煙草公司員工曬出年收入，四線城市能掙這么多，難怪競爭如此激烈

作為大型國企，中國煙草一直以來都是學生報考的大熱門，而且全國各地都有分公司，每年都會開放很多的崗位給畢業(yè)生，不僅崗位多，薪資福利待遇也很優(yōu)厚，讓人看都羨慕。

一位在四線小城市的煙草公司員工，就將自己的年收入曬了出來，該名員工2016年本科畢業(yè)后進入當地的煙草公司任職，公積金是雙邊的，每月扣除2548元，補2548元，加在一起每年大概6萬元左右。

除了高額的公積金之外，年打卡工資約20萬元，再加上其他各種福利補貼等等，這樣的年收入在四線城市已經算是中上等水平了，很難不讓人羨慕。

而且他這還是一個四線小城市，那么一線或者是二三線城市，薪資待遇應該會更高，所以看過他們的薪資標準后，就不難理解為何那么多學生都擠破腦袋想要進入國家煙草了。

當然國企的選拔標準也是很嚴格的，對學歷、年齡、專業(yè)以及能力都有著極高的要求，并且同樣需要經過筆試、面試以及資格審查等多個環(huán)節(jié)的考驗，所以學生要學會把握機會。

想進煙草公司并不容易，專業(yè)對口很重要，這幾個專業(yè)優(yōu)勢明顯

由于中國煙草的發(fā)展領域有限制，所以并不是所有學生都能夠有機會參與崗位競爭的，崗位缺口大的基本上技術類崗位，那么就對學生的專業(yè)以及能力提出了更明確的要求，有幾個專業(yè)是煙草公司不可或缺的人才。

首當其沖的自然就是煙草相關專業(yè)，這個專業(yè)雖然比較小眾，但正是國家煙草最渴求的技術型人才，而且像云南農業(yè)大學、河南農業(yè)大學更是被稱為煙草的“娘家”，每年都有大量的畢業(yè)生走入國家煙草，上岸率非常高。

另外就是機械類專業(yè)的學生，現代企業(yè)發(fā)展離不開機械，所以像煙草公司這種大型國企也是需要對應的人才，該專業(yè)也是招聘的幾大專業(yè)之一，競爭優(yōu)勢明顯。

還有就是計算機相關專業(yè)，在科技時代下，該專業(yè)的熱度和渴求度一直居高不下，而且國家煙草發(fā)展也在與時俱進，對應的計算機人才的缺口一直存在，所以該專業(yè)的畢業(yè)生也是備受煙草公司的青睞。

大學生想要競爭“鐵飯碗”，就要學會未雨綢繆，否則很容易淪為“陪跑”

不管是國企還是其他“鐵飯碗”，都是競爭激烈的，那么學生想要突出重圍，就要提前做好規(guī)劃和準備，不要寄希望于“臨時抱佛腳”，準備越充分，獲勝的幾率就越大。

學生在校期間就應該制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，一旦有了考“鐵飯碗”的想法，就要在課余時間多花些時間去學習相關知識，既能擴充自己的知識儲備，又能為隨時到來的考試做好準備。

當然學生不能只埋頭于書本，還要通過多種社會實踐活動去提升知識的運用能力，同時可以鍛煉自己的情商和溝通技巧，這樣在面試的環(huán)節(jié)更能發(fā)揮出自己的潛能?？傊畯睦碚摰綄嵺`都要做好準備，才能在機會來臨的時候緊緊抓住。

【筆者寄語】國家煙草作為大型國企，為員工提供好的薪資福利待遇是正常的，但是想要或者這樣穩(wěn)定又收入可觀的崗位并不輕松，有想法的學生要提前了解，做好相應的筆試、面試準備，這樣才能一舉獲得崗位。

當然國企的競爭十分激烈，可謂是“能者多得”，所以學生進入崗位也不能松懈，只有不斷進步，才能走得又穩(wěn)又快，掙得自然也就越多，因此不要羨慕他人，踏踏實實去努力才是根本。

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