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      1. 2022年天津部分行業(yè)工資指導(dǎo)線(最新)

        更新時(shí)間:2022-08-18 09:28:45作者:佚名

        2022年天津部分行業(yè)工資指導(dǎo)線(最新)

          》》》2022年天津部分行業(yè)工資指導(dǎo)線(最新)

          為落實(shí)國家工資宏觀調(diào)控要求,引導(dǎo)企業(yè)職工工資合理增長,根據(jù)國家和本市有關(guān)規(guī)定,經(jīng)測算得出2022年部分行業(yè)工資指導(dǎo)線,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

          一、行業(yè)工資指導(dǎo)線為基準(zhǔn)線,其中:住宿和餐飲業(yè)5.8%,水利、環(huán)境和公共設(shè)施管理業(yè)3%,批發(fā)和零售業(yè)7.7%,建筑業(yè)8.9%,居民服務(wù)、修理和其他服務(wù)業(yè)3%,租賃和商務(wù)服務(wù)業(yè)6.8%,交通運(yùn)輸、倉儲和郵政業(yè)5.4%。

          二、相關(guān)行業(yè)企業(yè)要按照國家及本市工資收入分配政策要求,根據(jù)本企業(yè)發(fā)展規(guī)劃、發(fā)展階段、薪酬策略、重點(diǎn)任務(wù)、年度生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)和經(jīng)濟(jì)效益等情況,結(jié)合勞動生產(chǎn)率提高以及人工成本投入產(chǎn)出率、職工工資水平市場對標(biāo)等因素,以本行業(yè)工資指導(dǎo)線為參考,依法自主確定職工工資水平。

          三、相關(guān)行業(yè)企業(yè)可根據(jù)本企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營狀況,參照全市企業(yè)工資指導(dǎo)線的應(yīng)用方式確定職工平均工資增幅,其中:企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營正常的,可參考行業(yè)工資指導(dǎo)線確定職工平均工資增幅;企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營困難的,可參考全市企業(yè)工資指導(dǎo)線下線確定職工平均工資增幅。

          四、相關(guān)行業(yè)企業(yè)要根據(jù)《天津市企業(yè)工資集體協(xié)商條例》,參考本行業(yè)工資指導(dǎo)線,與職工開展工資集體協(xié)商,結(jié)合實(shí)際確定工資有關(guān)事項(xiàng)。

        本文標(biāo)簽: 工資  企業(yè)  行業(yè)  職工  增幅