2023成都積分入學(xué)什么時候開始申請
2023-01-31
更新時間:2022-08-24 16:07:31作者:未知
中山坦洲鎮(zhèn)公辦中小學(xué)招聘臨聘教師
根據(jù)坦洲鎮(zhèn)教育事業(yè)發(fā)展需要,決定面向社會招聘71名公辦中小學(xué)臨聘教師,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
招聘崗位
具體人數(shù)及崗位見附件1。根據(jù)實際情況和工作需要,招聘人數(shù)及崗位可適當(dāng)調(diào)整。
招聘對象
普通高等院校2022年應(yīng)屆畢業(yè)生及社會上具有國家承認的符合招聘崗位的學(xué)歷要求,且具備招聘崗位要求的相關(guān)條件的人員。
招聘條件
基本條件
(1)遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī);
(2)具備良好的品行和職業(yè)道德,無違法犯罪記錄;(3)具有正常履行職責(zé)的身體條件和符合崗位要求的工作能力。
資格條件
(1)學(xué)歷要求大學(xué)本科及以上;
(2)取得與所聘崗位相對應(yīng)學(xué)段的教師資格證(下同);2022年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得教師資格證的也可報名,需提供有效期內(nèi)的教師資格考試合格證明;
(3)年齡不超過45周歲,具有中小學(xué)高級教師職稱或優(yōu)秀(指獲市級以上獎勵)的應(yīng)聘者,年齡可適當(dāng)放寬,原則上不超過48周歲。(年齡計算節(jié)點為公告發(fā)布之日起)。
有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:
1.因涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的;
2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
3.近兩年內(nèi),在公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開招聘中存在違紀違規(guī)行為的;
4.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;
5.法律法規(guī)規(guī)定不宜聘用的其他情形。
招聘程序及方法
(一)報名及資格審查
1. 報名時間:8月23日起至8月26日的下午5:30前。
2. 報名方式:本次招聘采取網(wǎng)上報名,應(yīng)聘者需在8月 26日下午5:30前將報名材料以壓縮包格式發(fā)至崗位表中相應(yīng)的招聘郵箱(壓縮包命名為:崗位代碼+學(xué)段+學(xué)科+姓名),一名考生只能報考一個崗位,未在規(guī)定時間成功上傳所有報名資料者,視為報名無效。
3.需提交的資料:
(1)《坦洲鎮(zhèn)2022年招聘公辦中小學(xué)臨聘教師報名表》(見附件2);
(2)第二代身份證;
(3)學(xué)歷學(xué)位證書;
(4)教師資格證;
(5)專業(yè)技術(shù)資格證;
(6)獲獎證書;
資料提交要求:
(1)需同時提交可編輯電子版和掃描版(文檔命名為:崗位代碼+學(xué)段+學(xué)科+姓名+報名表),資料(2)—(6)需掃描成1個PDF文檔(文檔命名為:崗位代碼+學(xué)段+學(xué)科+姓名)
(二)確定入圍考試人選
由招聘單位審核報考資料,根據(jù)符合報考資格的報考人員的學(xué)歷學(xué)位、政治面貌、專業(yè)技術(shù)資格、所獲獎勵等情況,綜合崗位匹配度等因素,確定入圍考試人選。各崗位入圍考試人數(shù)按各崗位擬聘人數(shù)的1:3的比例擇優(yōu)確定,不足1:3比例的,按實際符合報考資格條件人數(shù)參加考試。入圍考試環(huán)節(jié)的考生由招聘單位負責(zé)通知,考生不按規(guī)定時間到達面試考場考試的,視為自動放棄;沒有入圍考試的考生不再另行通知。
(三)考試
考試采取面試的方式進行,考生憑身份證原件參加考試。面試前,招聘單位對考生進行資格復(fù)核,復(fù)核不通過的,不得參加面試。電話通訊故障聯(lián)系不到或未按通知指定時間參加面試者,取消面試資格。面試采用無生授課形式進行。主要考核考生的專業(yè)知識、邏輯思維能力、應(yīng)變能力、語言表達能力及個人舉止儀表等。
(四)體檢與考察
1.根據(jù)考生考試成績從高至低的排名順序,按崗位擬招聘人數(shù)等額確定體檢對象。體檢具體事項另行通知。
2. 考察由招聘單位負責(zé)組織實施。
3. 不按要求參加體檢、考察的,或體檢、考察不合格的,取消聘用資格,所缺名額按考試總成績由高到低的順序從應(yīng)聘同一崗位的符合條件的其他考生中遞補。
(五)公示與聘用
1.體檢、考察合格者確定為擬聘人員。擬聘人員名單在坦洲鎮(zhèn)人民政府網(wǎng)上公示。
2.經(jīng)公示,沒有投訴或有投訴經(jīng)查投訴不實或投訴屬實不影響聘用的,由學(xué)校與聘用對象簽訂合同。
薪酬待遇及管理
按坦洲鎮(zhèn)公辦中小學(xué)臨聘教師薪酬待遇執(zhí)行。
聯(lián)系人:楊老師、吳老師 聯(lián)系電話:0760-86219005。