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（原標(biāo)題：?jiǎn)T工數(shù)猛增后又大量欠薪，*ST科林子公司這是演的哪一出？）

記者｜趙陽(yáng)戈

*ST科林（002499.SZ）的麻煩有多少？

2018年，因天健會(huì)計(jì)師事務(wù)所(特殊普通合伙)對(duì)公司2018年度財(cái)務(wù)報(bào)告出具了無(wú)法表示意見(jiàn)的審計(jì)報(bào)告，深交所于2019年4月26日起對(duì)公司股票交易實(shí)行“退市風(fēng)險(xiǎn)警示”的特別處理。

之后公司2019年度經(jīng)審計(jì)后的凈利潤(rùn)為負(fù)值，2020年度扣非后的凈利潤(rùn)為負(fù)值，2020年?duì)I業(yè)收入低于1億元等，因此*ST科林在2020年年度報(bào)告披露后又被繼續(xù)實(shí)施“退市風(fēng)險(xiǎn)警示”。且由于2018年、2019年、2020年連續(xù)三個(gè)會(huì)計(jì)年度扣除非經(jīng)常性損益的凈利潤(rùn)均為負(fù)值，且2020年審計(jì)報(bào)告顯示公司持續(xù)經(jīng)營(yíng)能力存在不確定性，公司股票交易同時(shí)還被實(shí)施“其他風(fēng)險(xiǎn)警示”。

后續(xù)*ST科林的經(jīng)營(yíng)情況似乎始終不見(jiàn)好轉(zhuǎn)，2021年公司虧損2964.82萬(wàn)元，2022年上半年也虧損了4120.98萬(wàn)元。實(shí)際上，*ST科林在2022年8月25日還收到了證監(jiān)會(huì)的《立案告知書(shū)》，該調(diào)查工作仍在進(jìn)行中。

有趣的是，*ST科林在2021年年度報(bào)告披露的同時(shí)向深交所申請(qǐng)撤銷退市風(fēng)險(xiǎn)警示及其他風(fēng)險(xiǎn)警示，理由是公司股票被實(shí)施退市風(fēng)險(xiǎn)警示及其他風(fēng)險(xiǎn)警示的事項(xiàng)已糾正。根據(jù)相關(guān)公告，*ST科林為解決公司持續(xù)經(jīng)營(yíng)的問(wèn)題，公司在2021年1月變更控股股東、實(shí)際控制人之后，逐步啟動(dòng)了新業(yè)務(wù)的實(shí)施工作，新業(yè)務(wù)主要以易有樂(lè)網(wǎng)絡(luò)科技(北京)有限公司(以下簡(jiǎn)稱“易有樂(lè)”)作為實(shí)施主體，重點(diǎn)在IT技術(shù)開(kāi)發(fā)及跨境電商服務(wù)領(lǐng)域挖掘發(fā)展機(jī)會(huì)，引進(jìn)新的產(chǎn)業(yè)生態(tài)，進(jìn)行資源整合，實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)進(jìn)一步增長(zhǎng)。

根據(jù)*ST科林的介紹，易有樂(lè)2021年上半年開(kāi)始啟動(dòng)并初步完成了團(tuán)隊(duì)建設(shè)、IT技術(shù)研發(fā)、供應(yīng)鏈體系資源對(duì)接等工作。易有樂(lè)下半年陸續(xù)展開(kāi)相關(guān)業(yè)務(wù)的洽談及實(shí)施。易有樂(lè)已于2021年第四季度逐步實(shí)現(xiàn)持續(xù)、穩(wěn)定的銷售收入。公司當(dāng)前新的主營(yíng)業(yè)務(wù)產(chǎn)生的現(xiàn)金流能夠支撐新業(yè)務(wù)的開(kāi)展。

然而，正是這個(gè)新業(yè)務(wù)實(shí)施主體易有樂(lè)近期的情況卻不容樂(lè)觀，在最近的問(wèn)詢中也有被提及到。

*ST科林2022年上半年收入增長(zhǎng)的部分來(lái)自于技術(shù)服務(wù)業(yè)務(wù)、光伏相關(guān)業(yè)務(wù)。技術(shù)服務(wù)相關(guān)業(yè)務(wù)開(kāi)展主體為易有樂(lè)，上半年易有樂(lè)關(guān)于技術(shù)服務(wù)業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)收入約2076.13萬(wàn)元；光伏電站相關(guān)業(yè)收入為1303.47萬(wàn)元。*ST科林持有易有樂(lè)90%的股份，可見(jiàn)易有樂(lè)的重要性。

9月8日，深交所下發(fā)問(wèn)詢函，其中提到2022年2月起，*ST科林受國(guó)內(nèi)整體經(jīng)濟(jì)形勢(shì)及公司資金短缺影響，現(xiàn)已累計(jì)欠付員工六個(gè)月工資，部分員工離職。公司控股子公司易有樂(lè)因勞動(dòng)合同糾紛而產(chǎn)生仲裁事項(xiàng)，導(dǎo)致易有樂(lè)銀行賬戶被凍結(jié)并列入失信被執(zhí)行人，截至半年報(bào)披露日，該仲裁事項(xiàng)尚未解決。也因?yàn)橹俨玫仁马?xiàng)，還引發(fā)了易有樂(lè)銀行賬戶被凍結(jié)，部分仲裁也進(jìn)入強(qiáng)制執(zhí)行階段。根據(jù)公司8月30日的披露，公司于2022年8月24日收到北京市朝陽(yáng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局行政處理事先告知書(shū)，由于易有樂(lè)未支付員工相關(guān)工資，擬對(duì)易有樂(lè)作出支付58名員工2022年2月至2022年5月工資加付賠償金合計(jì)688.16萬(wàn)元的行政處理。

對(duì)此，監(jiān)管層要求公司披露員工欠薪、離職的具體情形，包括但不限于欠薪(或離職)人數(shù)、時(shí)間、金額、對(duì)象、職位等，并說(shuō)明該等情形對(duì)公司業(yè)務(wù)持續(xù)性造成的影響；要求逐月列示自2021年1月至回函日，公司及主要子公司員工人數(shù)、團(tuán)隊(duì)構(gòu)成、應(yīng)付職工薪酬金額、代扣社保及公積金科目金額，以及相應(yīng)的會(huì)計(jì)處理。

還有一個(gè)情況是，易有樂(lè)2021年6月30日在職員工數(shù)不足10人，2021年12月31日增長(zhǎng)至106人，又于2022年2月出現(xiàn)大量的欠薪、離職情形。監(jiān)管層還要求公司說(shuō)明其中的原因及合理性，是否存在年末突擊增收的相關(guān)安排，等等一系列與易有樂(lè)有關(guān)的實(shí)情。

如今，*ST科林主要收入來(lái)源的主體公司出現(xiàn)問(wèn)題，對(duì)公司新業(yè)務(wù)的開(kāi)展自然是不利的。或因?yàn)楦鞣N負(fù)面影響，*ST科林股價(jià)近期也是斷崖式下挫，跌停也不少，8月26日至9月8日期間，股價(jià)累計(jì)跌幅達(dá)29.33%。