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      1. 2022春節(jié)加班工資怎么算?

        更新時(shí)間:2022-09-15 17:28:06作者:智慧百科

        2022春節(jié)加班工資怎么算?

          2022春節(jié)加班工資計(jì)算方式

          《勞動(dòng)法》第四十四條規(guī)定,有下列情形之一的,用人單位應(yīng)當(dāng)按照下列標(biāo)準(zhǔn)支付高于勞動(dòng)者正常工作時(shí)間工資的工資報(bào)酬:

          · 休息日安排勞動(dòng)者工作又不能安排補(bǔ)休的,支付不低于工資的200%的工資報(bào)酬;

          · 法定休假日安排勞動(dòng)者工作的,支付不低于工資的300%的工資報(bào)酬。

          【具體計(jì)算方式】

          春節(jié)放假時(shí)間為:1月31日至2月6日放假調(diào)休,共7天。1月29日(星期六)、1月30日(星期日)上班。其中:

          2月1日-3日這3天是法定節(jié)假日。法律不允許調(diào)休,只要安排加班,就應(yīng)當(dāng)支付不低于300%工資(月工資基數(shù)÷21.75天×300%×加班天數(shù))。

          1月31日、2月4日、2月5日、2月6日是用休息日調(diào)休過(guò)來(lái)的,如果安排加班不能安排補(bǔ)休的,應(yīng)當(dāng)支付不低于200%工資(月工資基數(shù)÷21.75天×200%×加班天數(shù))。

        本文標(biāo)簽: 工資  不低于  勞動(dòng)者  報(bào)酬  休息日