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　　關(guān)于加強節(jié)后入(返)濮人員健康管理服務工作的通告

　　隨著春節(jié)假期結(jié)束，返濮返崗人員增加，疫情輸入風險加大。為鞏固提升來之不易的疫情防控成果，現(xiàn)就加強節(jié)后入(返)濮人員健康管理服務工作通告如下：

　　一、入(返)濮人員提前健康報備

　　1.提前3天報備。入(返)濮人員需提前3天向目的地社區(qū)(村)、所在單位報備，詳細告知入(返)濮行程、健康狀況、14天內(nèi)旅居史、從事職業(yè)等信息，并登錄“i濮陽”APP—“返濮登記”模塊，如實填報個人信息。 自省外、行程卡帶“*”號入(返)濮人員須持48小時內(nèi)核酸檢測陰性證明。

　　2.做好健康監(jiān)測。 市外入(返)濮人員抵濮后24小時內(nèi)需進行一次核酸檢測，并自行健康監(jiān)測14天。期間要盡量減少外出，避免參加聚集性活動，避免前往人員密集型場所。如出現(xiàn)發(fā)熱、干咳、乏力、嗅(味)覺減退等不適癥狀，請立即做好個人防護，就近到設(shè)有發(fā)熱門診的醫(yī)療機構(gòu)就診，主動告知旅居史、接觸史和從事職業(yè)，就診途中避免乘坐公共交通工具。

　　二、單位(企業(yè))做好主動排查

　　1.做好返崗人員健康篩查。用人單位(企業(yè))要按照“誰用工，誰負責”的原則，嚴格落實疫情防控主體責任，加強對員工的摸底登記，員工返崗前查驗其近14天內(nèi)活動軌跡，對14天內(nèi)有廣西壯族自治區(qū)百色市、黑龍江省黑河市、廣東省深圳市等中高風險地區(qū)旅居史人員，暫緩返濮返崗，必須返濮的，抵濮后要嚴格落實“點對點”閉環(huán)轉(zhuǎn)運、集中隔離、核酸檢測等管控措施。企業(yè)要加強內(nèi)部管理，最大限度減少人員聚集。

　　2.做好員工健康管理。復工后，各單位(企業(yè))要加強員工健康監(jiān)測，認真落實掃“濮陽防疫一碼通”、測溫、戴口罩等常態(tài)化疫情防控要求。重點行業(yè)企業(yè)要按照疫情防控規(guī)范定期組織員工進行核酸檢測。大型企業(yè)可集體組織“點對點”閉環(huán)接回員工，組織做好抵濮后24小時內(nèi)核酸檢測，保障員工安全返崗和企業(yè)正常生產(chǎn)。

　　三、屬地和部門落實防控責任

　　1.落實屬地管理責任。各縣區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(辦)、社區(qū)(村)要及時摸排、動態(tài)掌握轄區(qū)內(nèi)外來務工人員信息，包括人員來源、數(shù)量及健康情況，逐一核查、登記，分類落實精準防控措施，防止失管漏管。

　　2.落實部門監(jiān)管責任。各行業(yè)主管部門要指導各單位(企業(yè))做好返崗人員健康管理服務工作，督促各類賓館、酒店、商超、車站、景區(qū)等公共場所做好疫情防控工作，落實掃“濮陽防疫一碼通”、測溫、戴口罩等各項防控措施，進一步織牢織密疫情防控網(wǎng)，切實保障人民群眾生命健康安全。

　　濮陽市新冠肺炎疫情防控指揮部辦公室

　　2022年2月7日