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蘋果 CEO 蒂姆庫克今年的薪水預計將比 2022 年降低 40%，他本人支持減薪。

根據(jù)蘋果向美國證券交易委員會 (SEC) 提交的一份文件，該公司在 2023 年支付給首席執(zhí)行官蒂姆庫克的總金額預計為 4900 萬美元。實際數(shù)字可能或多或少取決于 Apple 股票的表現(xiàn)。

同樣根據(jù)提交給美國證券交易委員會的文件，庫克是他的收益調(diào)整的支持者。與此同時，Apple計劃平衡庫克的目標獎金，以便他在未來幾年內(nèi)躋身前 10 或 20 位薪酬最高的科技 CEO 之列。

2022 年，蒂姆庫克獲得了 9940 萬美元。Apple 最初計劃支付 8400 萬美元，但他收到了更多，因為他超出了許多財務目標。除了獎金之外，Apple 還支付其他福利，例如 60 萬美元的安全費和超過 75 萬美元的航空旅行費用。

在此之前，2021 年，他獲得了近 9900 萬美元的收入方案，其中包括 300萬美元的薪水、8230 萬美元的股票紅利、1200 萬美元的實現(xiàn)業(yè)務目標獎金和140 萬美元的員工其他福利。然而，這個包裹引起了很大的爭議。去年初，蘋果大股東敦促投資者投反對票。9900 萬美元的水平是蘋果員工平均年薪的 1447 倍。

根據(jù)提交給美國證券交易委員會的文件，蘋果股東表達了“對庫克基于 2021 年和 2022 年付款的目標總薪酬的擔憂”。該組織還要求“根據(jù)業(yè)績優(yōu)先考慮向庫克支付更高比例的薪酬”。

在蒂姆庫克接替聯(lián)合創(chuàng)始人史蒂夫喬布斯擔任首席執(zhí)行官的 10 多年里，蘋果股價飆升了 1000% 以上。他還從 2020 年開始成為億萬富翁。據(jù)《福布斯》報道，2022 年初，他擁有 15 億美元的財富，目前已增至 17 億美元。2015 年，他宣布計劃捐出大部分財產(chǎn)，并將價值數(shù)百萬美元的 Apple 股票捐贈給慈善機構(gòu)。