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2023-01-31
更新時間:2022-06-04 00:31:49作者:佚名
方大系的公司又“壕”了一把,這次的“主角”是方大鋼鐵。
端午前夕,公司“自掏腰包”2個億購買Iphone 13給員工“發(fā)福利”,并且是人手一臺!
具體來看,方大鋼鐵官微在6月1日晚發(fā)布消息稱,公司旗下方大特鋼、達(dá)州鋼鐵于當(dāng)日舉行了員工福利手機(jī)發(fā)放儀式。據(jù)介紹,此次方大鋼鐵采購了24000臺市價8000元的手機(jī)作為員工福利,總價值超過2億元。發(fā)放活動分兩批進(jìn)行,首批發(fā)放對象為方大特鋼、達(dá)州鋼鐵員工,第二批將于7月1日開始,發(fā)放對象為方大鋼鐵旗下九江鋼鐵、萍安鋼鐵員工。
有接近方大鋼鐵人士告訴記者,本次員工福利手機(jī)的款型均為Iphone 13,全體員工人手一臺。“福利政策是在公司完成既定經(jīng)營目標(biāo)后對員工的獎勵與鼓勵?!痹撊耸窟M(jìn)一步表示,除了手機(jī)福利外,公司還將在年內(nèi)為業(yè)績完成度較好的子公司旗下員工發(fā)放“汽車福利”,目前車輛的采購工作已進(jìn)入招標(biāo)環(huán)節(jié)。
對于方大鋼鐵的“壕”爽,有網(wǎng)友直言:“公司還缺人嗎?”
福利滿滿:
手機(jī)發(fā)了6次,還曾“壕”擺現(xiàn)金墻
記者注意到,本次方大鋼鐵給員工發(fā)放的手機(jī)并不是“空機(jī)”,還包含了國內(nèi)30G流量、500分鐘國內(nèi)通話的“套餐禮包”,可謂“愛意滿滿”。對此,公司稱希望“福利手機(jī)”給員工帶來順暢體驗的同時,也能提升設(shè)備點(diǎn)檢、產(chǎn)品檢驗等大數(shù)據(jù)運(yùn)用效率。
“人手一臺”是否有所夸大?記者在查閱相關(guān)信息后得知,方大鋼鐵還真是“有一說一”。
資料顯示,方大鋼鐵旗下共有方大特鋼、達(dá)州鋼鐵、九江鋼鐵、萍安鋼鐵四家鋼鐵企業(yè),年產(chǎn)鋼能力2000萬噸,現(xiàn)有在崗員工2萬余人。由此不難看出,公司此番采購的24000臺手機(jī)做到了員工福利的“全覆蓋”。
需要指出的是,方大鋼鐵面向員工的“手機(jī)福利”并非首次亮相。從2011年起,方大鋼鐵控股股東遼寧方大集團(tuán)旗下企業(yè)實施免費(fèi)贈送手機(jī)和員工話費(fèi)補(bǔ)貼的福利政策。據(jù)統(tǒng)計,截至2022年6月,方大鋼鐵已6次向員工發(fā)放手機(jī),手機(jī)及話費(fèi)補(bǔ)貼近3億元;截至今年4月,方大鋼鐵歷年各項福利累計投入已達(dá)21.74億元。
除了發(fā)手機(jī)外,方大系公司方大特鋼、方大碳素此前的“刷屏之作”就是令人震撼的“現(xiàn)金墻”了。
最近的一次現(xiàn)金墻就是方大鋼鐵旗下公司呈現(xiàn)的。回溯來看,今年1月26日,方大九江鋼鐵在春節(jié)紅包發(fā)放儀式現(xiàn)場壘起了億元現(xiàn)金墻,公司在活動現(xiàn)場宣布給每位員工發(fā)放2萬元紅包和2000元“孝敬父母”紅包,紅包金額共計1.25億元。值得一提的是,九江鋼鐵自2012年重組“加盟”遼寧方大集團(tuán)以來,已累計發(fā)放紅包8次,共計8.88億元。
除了手機(jī)和現(xiàn)金紅包福利外,遼寧方大集團(tuán)還在為員旗下各板塊職工謀“置業(yè)福利”。
日前,方大鋼鐵旗下方大特鋼“方大·太陽城”員工團(tuán)購房公開選房搖號剛剛結(jié)束,1300多名員工參加了選房搖號。除了方大特鋼外,遼寧方大集團(tuán)近年來相繼在南昌、撫順、湖口、蘭州等地打造了方大地產(chǎn)項目,以成本價向員工提供,讓員工在企業(yè)所在城市就可享受方大的置業(yè)福利。
“好業(yè)績”做支撐
汽車福利將在年內(nèi)兌現(xiàn)
事實上,方大系旗下各公司敢于為員工謀福利的“態(tài)度”主要還是基于不俗的業(yè)績支撐。
以方大鋼鐵為例,得益于鋼材行業(yè)2021年景氣度的攀升,方大鋼鐵2021年實現(xiàn)資產(chǎn)總額、銷售收入“雙千億”的既定目標(biāo),分別達(dá)到1011億元、1122億元,實現(xiàn)利潤總額119.37億元。其中,公司下屬方大特鋼及九江鋼鐵噸鋼材利潤分別排名行業(yè)第2位和第4位。
2022年一季度,方大鋼鐵保持著不錯的發(fā)展勢頭。財報顯示,公司一季度實現(xiàn)銷售收入239.94億元,利潤總額24.01億元。噸鋼材利潤繼續(xù)領(lǐng)跑全行業(yè),旗下方大特鋼、九江鋼鐵1-2月噸鋼材利潤排名升至鋼鐵行業(yè)第1位、第3位。
良好的業(yè)績也對員工的收入、福利等起到支撐作用。據(jù)披露,2021年,方大鋼鐵旗下四家鋼鐵企業(yè)員工(不含中高層)平均收入超過14萬元。今年一季度,方大鋼鐵旗下四家鋼鐵企業(yè)員工平均收入15465元/月,較去年同比增長9.87%。
“福利政策是在公司完成既定經(jīng)營目標(biāo)后對員工的獎勵與鼓勵。”有接近方大鋼鐵人士告訴記者,除了收入增加和手機(jī)福利外,公司還將在2022年年內(nèi)對業(yè)績完成度較好的子公司旗下員工給與“方大轎車”的獎勵,目前車輛的采購工作已進(jìn)入招標(biāo)環(huán)節(jié)。
事實上,已有方大系企業(yè)提前享受到“汽車福利”。相關(guān)信息顯示,2020年,九江鋼鐵因連續(xù)5年每年實現(xiàn)預(yù)定利潤目標(biāo),公司耗資5.5億元為全體員工發(fā)放價值10萬元、20萬元檔級的小轎車,成為該項福利首個落地企業(yè)。
前述人士稱,目前方大特鋼、萍安鋼鐵、達(dá)州鋼鐵正在積極籌備中,只要三家公司業(yè)績達(dá)標(biāo),“汽車福利”有望在今年十一兌現(xiàn)“上路”。
責(zé)編:邵子怡 校對:張 宇 制作:何永欣
圖編:趙雁旎 監(jiān)制:浦泓毅 簽發(fā):潘林青
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