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2023-01-31
更新時(shí)間:2022-12-30 11:36:51作者:智慧百科
2023年寧波象山春節(jié)留甬過年福利大匯總
一次性留工補(bǔ)貼
鼓勵春節(jié)期間生產(chǎn)的企業(yè)采取發(fā)放留崗紅包、過年禮包、改善工作和生活條件等方式,提高留象員工春節(jié)期間堅(jiān)守崗位積極性。對2023年1月21日至2月5日期間堅(jiān)持生產(chǎn)的我縣企業(yè),按堅(jiān)守崗位的外省籍參保員工每人500元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放一次性留工補(bǔ)貼。
留員工“暖心”在象過大年
1.開展“喜迎新春、象惠全城”消費(fèi)券發(fā)放活動;組織縣內(nèi)各商貿(mào)流通業(yè)主體,針對外來務(wù)工人員開展豐富的吃購?qiáng)氏盗写黉N活動,營造良好的春節(jié)氛圍。
開展“5·1服務(wù)卡”迎春系列活動,贈送快遞抵用券、象山特產(chǎn)禮盒、意外保險(xiǎn)等特惠產(chǎn)品,定期推出文旅出行特惠搶購。
鼓勵電信運(yùn)營企業(yè)提供新春套餐、寬帶、手機(jī)流量等特惠服務(wù)。
2.開展“留象過年”系列暖心活動,舉辦“在象山過大年”美食、市集、賞花、采摘等新春文旅節(jié)慶惠民活動,各地工會場館、國有投資的體育場館、綜合性廣場、非古建筑及遺址類國有博物館、美術(shù)館等,向留象員工和家屬免費(fèi)開放。
3.推動義務(wù)教育段學(xué)校提供留象員工子女的寒假托管服務(wù),開放圖書館、閱覽室、運(yùn)動場館等資源,開展各類文體活動。鼓勵有條件的企業(yè)、社區(qū)、青少年宮等開展多樣化的托管服務(wù),組織志愿者參與關(guān)愛留象員工子女。組織“我與寧波這座城”研學(xué)活動等豐富多彩的寒假活動,解除留甬員工后顧之憂。
4.保障留象員工合法權(quán)益,指導(dǎo)企業(yè)與員工協(xié)商制訂春節(jié)錯(cuò)峰避峰放假和調(diào)休計(jì)劃。春節(jié)期間安排員工正常工作的企業(yè),應(yīng)按規(guī)定支付工資和加班工資。大力開展根治欠薪冬季專項(xiàng)行動,加大人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)管理,加強(qiáng)隱患排查和糾紛處置,確保員工按時(shí)足額領(lǐng)到工資。
5.指導(dǎo)生產(chǎn)企業(yè)加強(qiáng)健康知識宣傳,由企業(yè)向留象員工發(fā)放防疫禮包,向返象員工推送防疫提醒,引導(dǎo)員工加強(qiáng)自身健康監(jiān)測和個(gè)人防護(hù)。